{"n":132,"title":"Arbeidsvoorwaarden: Programmamanager","trend":null,"source":"JobJob vacaturedata","benefits":{"promotion":{"percent":4.5,"mentioned":6,"population":132},"remote_days":{"percent":12.1,"mentioned":16,"population":132},"training_budget":{"percent":2.3,"mentioned":3,"population":132}},"employers":42,"entity_url":"\/beroepen\/programmamanager","population":"Canonieke actuele vacatures binnen JobJob","thresholds":{"min_employers":3,"min_vacancies":10,"min_professions":10},"entity_name":"Programmamanager","method_version":1,"url":"\/arbeidsvoorwaarden\/programmamanager","content_date":"2026-10-21","as_of":"2026-10-21","period_start":"2026-10-21","period_end":"2026-10-21","stale":true,"method":"Canonieke vacatures; minimaal 10 vacatures en 3 werkgevers. Ontbrekende arbeidsvoorwaarden zijn onbekend. Salarissen: medianen van aangeboden grenzen, per gelijke periode en urenomvang; geen verdiende salarissen.","score_method":"Vraagindicator binnen JobJob: percentielpositie van het vacatureaantal tussen voldoende onderbouwde beroepen in dezelfde plaats. Gelijke aantallen krijgen de gemiddelde rang. Minimaal 10 beroepen. Geen persoonlijke baankans, arbeidsmarktkrapte of landelijke representativiteit.","trend_method":"Procentuele verandering van de gemiddelde dagelijkse voorraad tussen twee volledige perioden van 28 dagen. Geen percentage bij ontbrekende dagen of een nulbaseline."}