Controller

Functie omschrijving
Als controller bij de Omgevingsdienst Achterhoek ben je de cruciale spil tussen financiën en de strategische doelen van de organisatie. Je adviseert het bestuur, het MT en de teamleiders proactief over de financiële gezondheid, beheersing van risico's en optimalisatie van onze bedrijfsvoering in een complexe, politiek gevoelige omgeving. Je bent verantwoordelijk voor de integrale controlecyclus, van begroting tot jaarrekening, en zorgt voor naleving van wet- en regelgeving. Je werkt nauw samen met je collega controller en collega’s van o.a. de afdeling bedrijfsvoering.

De opdrachtgever(s)
Omgevingsdienst Achterhoek (ODA) draagt bij aan een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving. Wij verlenen omgevingsvergunningen in opdracht van tien gemeenten en de provincie Gelderland. Ook zien we erop toe dat bedrijven voldoen aan actuele wet- en regelgeving op het gebied van milieu(veiligheid). Daarnaast adviseren we onder andere onze opdrachtgevers over archeologie en over verschillende milieu-onderwerpen, zoals bodem, geluid en lucht.

Functie eisen

• De kandidaat gaat akkoord met detachering

• Het CV bevat maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Controller of vergelijkbare functie binnen de overheid;

• Hybride werken is mogelijk, echter moet inschrijver bereidt zijn (stuctureel) meerdere dagen per week op locatie te werken (dagen en tijden zijn in overleg).

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Controller of vergelijkbare functie binnen een omgevingsdienst, gemeente of andere overheidsinstelling (40 punten);

• Aantoonbare werkervaring met het dragen van de verantwoordelijkheid voor begroting, jaarrekening, tussentijdse rapportages en meerjarenramingen, inclusief planning- en controlprocessen (Benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);

• Aantoonbare werkervaring met relevante wet- en regelgeving (Licht dit duidelijk toe in het cv) (20 punten);

• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van financiële analyses, audits en risicobeoordelingen en het vertalen daarvan naar concrete verbetermaatregelen (10 punten).

Competenties

• Analytisch;

• Strategisch

• Overtuigend;

• Doortastend;

• Integer;

• Pro-actief;

• Hands-on;

• Samenwerken;

• Besluitvaardig

• Kritisch;

• Samenwerken;

• Overtuigen;

• Assertiviteit;

• Besluitvaardigheid;

• Organiseren

• Kritisch;

• Analyserend vermogen;

• Plannen en organiseren.

Extra info
Startdatum: 01-04-2026 of eerder overleg

Einddatum: 31-12-2026

Optie tot verlengen: 3 maal 12 maand(en)

Aantal uur per week: 16-24 uuur

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-di-wo-do-vr.

Is hybride werken mogelijk: Ja.

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 11 maart 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 6 maart 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.