Over deze vacature
Functie omschrijving
De Thuisgevers zijn op zoek naar een kwartiermaker en een inspirator (kwaliteitsbrenger) voor ons enthousiaste pioniersteam.
De Thuisgevers zijn een gedreven organisatie die zich inzet voor tijdelijke huisvesting van statushouders. Wij willen een bijdrage leveren aan de opvangcrisis in Nederland. Doordat het project in de gemeente Kampen succesvol is geweest ondersteunen de gemeente Kampen, De Protestantse Kerk in Nederland en het ministerie van Justitie en Veiligheid het project. Dit doen zij zowel concreet als financieel.
Kader Abdolah, schrijver van o.a. het boek 'Het huis van de moskee'' en onze ambassadeur beschrijft 'De Thuisgevers' als het mooiste gezicht van Nederland. Wij kijken naar ongeziene woonmogelijkheden, sporen deze op en bemiddelen kosteloos tussen gemeenten en maatschappelijke organisaties. Zo creëren we samen lokale thuisgeef initiatieven, met begeleiding door buddy's.
Functie eisen
- De kandidaat gaat akkoord met detachering
- Minimaal een afgeronde HBO/WO werk- en denkniveau. Dit blijkt uit een afgeronde opleiding of middels opgedane werkervaring in een soortgelijke rol.
- Je hebt affiniteit met (opvang van) vluchtelingen en bent bekend met opvang hiervan (vb. opvang ontheemden Oekraïne)
Wensen:
- Op CV aantoonbare ervaring met het werken met mensen die gevlucht zijn/ontheemden en bekendheid met opvang hiervan (vb. opvang ontheemden Oekraïne)
- Op CV aantoonbare kennis van bestuurlijke processen.
- Op CV aantoonbare ervaring met buddytrajecten.
- Op CV aantoonbare werkervaring binnen of i.s.m. een overheidsorganisatie.
- Kandidaat beschikt over een breed netwerk; zowel gericht op de doelgroep als mensen die kennis hebben van vastgoed. Graag specificeren hoe kandidaat hieraan zou voldoen. Gelieve hiervoor concrete voorbeelden uit het CV gebruiken.
Competenties
- Je begrijpt de politieke gevoeligheden;
- Je bent ondernemend, creatief en hebt het lef om op mensen af te stappen;
- Je hebt de vaardigheid om concrete acties te verbinden aan onze doelstelling;
- Je zorgt voor follow-upacties bij betrokken partijen en overeenstemming in het proces;
- Je hebt een breed netwerk; zowel gericht op de doelgroep als mensen die kennis hebben van vastgoed.
Extra info
Startdatum: 13-05-2024
Einddatum: 31-03-2025
Optie tot verlengen; 2x 1 jaar
Aantal uur per week: 24-32 uur