Diretora Sênior de Sustentabilidade do Grupo, Programas Climáticos

Acelere sua jornada de liderança
Conheça as mulheres que estão moldando o futuro na dsm-firmenich
Onde o progresso ganha vida
Na dsm-firmenich, acreditamos que todos devem ter a oportunidade de crescer, liderar e prosperar. É por isso que criamos o “ — um programa de aceleração de liderança desenvolvido para ajudar as mulheres a ampliar sua influência, construir conexões significativas e abrir novas oportunidades de carreira.
Mais do que um programa de desenvolvimento, o Rise Together cria um ecossistema de apoio. Os participantes contam com a participação de patrocinadores, gerentes e parceiros de RH, que ajudam a promover seu crescimento e aumentar sua visibilidade em toda a organização.
Ao longo de seis meses, as mulheres líderes participam de laboratórios interativos de liderança, círculos de apoio, aprendizagem entre pares e conversas de networking voltadas para temas como liderança autêntica, influência estratégica, crescimento pessoal e progressão na carreira.
Em junho de 2026, comemoramos a conclusão de nossa segunda turma e demos as boas-vindas a mais de 100 mulheres líderes à nova Comunidade de Ex-Alunas “Rise Together” da — uma rede global comprometida com o aprendizado contínuo, o intercâmbio e o crescimento profissional.
“O Rise Together ofereceu uma oportunidade única de interagir e aprender com uma comunidade excepcional de mulheres, com forte apoio do meu gerente imediato, do HRBP e do meu mentor. É inspirador fazer parte de uma rede de apoio tão poderosa.”
Paula Cianflone, Engajamento dos Funcionários & Diretora de Comunicação
O que as mulheres ganham com o Rise Together
Os participantes sempre nos dizem que o programa os ajuda a:
Obter clareza sobre o próximo passo na carreira deles
Desenvolva confiança para buscar novas oportunidades
Ampliar sua rede de contatos profissionais
Aumentar a visibilidade junto aos líderes de alto escalão
Desenvolva habilidades para liderar com autenticidade e impacto
“O Rise Together reforçou a importância de criar espaço e oportunidades de crescimento para mim e para os outros, e me deu confiança para liderar sendo eu mesma. Esse programa continuará a moldar a maneira como lidero e apoio as pessoas.”
Becki Murphy, Diretora Associada de Desenvolvimento de Clientes
O que os participantes nos disseram¹
adquiriram maior clareza sobre suas aspirações profissionais
se sentiram mais confiantes para dar o próximo passo em suas carreiras
tiveram — ou planejam ter — uma atitude em relação a uma nova oportunidade, como uma promoção, um projeto, responsabilidades ampliadas ou maior visibilidade
Resultados baseados na Pesquisa de Conclusão do Programa Rise Together 2026 (Segunda Turma).
“A jornada do Programa ‘Rise Together’ tem sido inspiradora. O que mais me emocionou foi a intencionalidade por trás do programa; isso alimentou minha própria confiança e destacou o incrível círculo de apoio que tenho com a gerência de linha, meu mentor e o RH — cada um desempenhando um papel significativo na valorização do meu potencial. Mas talvez o que mais me entusiasma seja saber que isso não é um destino, e sim um processo contínuo de crescimento pessoal e progressão profissional.”
Rachna Arora, Diretora Sênior de Sustentabilidade do Grupo, Programas Climáticos
Desde o seu lançamento em 2024, o Rise Together reuniu:
Mais de 100 mulheres líderes
contribuindo para a criação de oportunidades de crescimento
27 Parceiros de Negócios de RH
conectando talentos a oportunidades em toda a empresa
“O Rise Together me proporcionou um espaço para me conectar, refletir e aprender — a combinação de um forte apoio, das sessões e conversas enriquecedoras com líderes e a oportunidade de me conectar com as pessoas de uma forma muito genuína é algo que levarei comigo para além do programa.”
Soumya Sayed, Diretora, D & T Platform Delivery & Excel
Acreditamos que o progresso ocorre mais rapidamente quando aprendemos uns com os outros. É por isso que estamos disponibilizando alguns recursos selecionados do Rise Together para que outras pessoas possam explorá-los e adaptá-los.
Ao compartilhar elementos da nossa abordagem, esperamos inspirar mais diálogos, ações e oportunidades que ajudem as mulheres a se destacarem em posições de liderança.
Porque a mudança duradoura acontece quando nos unimos.
Saiba mais sobre o nosso Programa “Rise Together”.
Diversidade. Inclusão. Empoderamento. Defendemos a singularidade, a igualdade de oportunidades e a inovação. Junte-se a nós em prol de um futuro justo e progressista, no qual todos possam prosperar. Sem diferença salarial entre homens e mulheres. Flexibilidade no trabalho híbrido.
Por que trabalhar na dsm-firmenich?
Damos vida ao progresso combinando o essencial, o desejável e o sustentável. Se você está procurando um trabalho com propósito e perspectivas, esta empresa é para você.

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