Applicatiebeheerder Compas

Functie omschrijving
COMPAS is standaardsoftware voor bedrijven, instellingen en gemeenten die zich bezighouden met het uitvoeren van de Participatiewet, Wet Sociale Werkvoorziening en Werk & Inkomen. Het is het belangrijkste systeem van Werkbedrijf de Binnenbaan, dat alle primaire processen en alle HR-processen ondersteunt. Voor dit systeem zoeken wij een applicatiebeheerder (functioneel beheerder). Taken zijn o.a.:

• Optimaliseren van processen door middel van workflows en het inrichten van modules. Meedenken met de gebruikersorganisatie over vereiste en gewenste wijzigingen

• Bouwen en verbeteren van rapportages

• Testen van updates en nieuwe releases

• Het waarborgen van privacy en autorisaties

• Ondersteunen van gebruikers binnen de organisatie dmv trainingen en individuele begeleiding voor nieuwe medewerkers

• Onderhouden van contacten met de leverancier

• Bijhouden van en (gevraagd en ongevraagd) adviseren over alle nieuwe ontwikkelingen en mogelijkheden in Compas, zoals bijvoorbeeld de competentiemodule

De opdrachtgever(s)
Bij De Binnenbaan geloven we in de waarde van werk. Wij geven onze kandidaten daarom het zelfvertrouwen en de vaardigheden voor een kansrijke (door)start. Daarbij is passie het sleutelwoord voor een duurzaam resultaat. Met de juiste ontwikkeling en matching streeft De Binnenbaan bij uitstek naar een duurzame plaatsing. Hierbij speelt de zogeheten ‘dubbele klantbenadering’ een belangrijke rol: het gaat om een ideale afstemming tussen het talent van de kandidaat en de behoefte van de werkgever. Aan de werkregisseur de taak om proactief en met frisse blik beide met elkaar te verbinden.

Functie eisen
De kandidaat beschikt over een aantoonbaar afgeronde mbo-4 opleiding in de richting van ICT / IT.
De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als functioneel beheerder en/of applicatiebeheerder binnen een overheidsorganisatie.
De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder van de applicatie Compas.
De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.

Wensen
De kandidaat beschikt over een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting van IT / ICT.
De kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als functioneel beheerder.
De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als functioneel beheerder Compas bij een gemeentelijke organisatie.
De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met ITIL en BiSL, waarbij duidelijk wordt benoemd waar deze ervaring is opgedaan.
De kandidaat is uiterlijk per 2 februari 2026 beschikbaar voor 24 tot 32 uur per week.

Competenties

• Analytisch en procesgericht;

• Communicatief sterk en klantgericht;

• Probleemoplossend vermogen;

• Pro-actief: verbeterkansen zien en oppakken.

Extra info

• Duur: 12 maanden

• Opties verlenging: 2 maal 6 maand(en)

• Uren per week: 24 tot 32 uur

• Start: z.s.m.

• Opleidingsniveau: HBO

• Regio: Zuid-Holland

Werkdagen

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.

Planning

De gesprekken zijn gepland op maandag 19 januari 2026 tussen 10:00 uur en 12:30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 16 januari 2026 bericht.