Projectleider Financiële doorontwikkeling

Functie omschrijving
Wij zoeken een ervaren adviseur/projectleider die op een effectieve en gestructureerde wijze bijdraagt aan de (financiële) doorontwikkeling van onze organisatie. De adviseur/projectleider geeft onze huidige organisatieadviseurs tools om per team/product de sturingsbehoefte en huidige stuurinformatie in beeld te brengen. Dit beeld is het fundament om de (interne) planning & control cyclus te verbeteren, de bijbehorende inrichting van de financiële administratie en andere bedrijfsvoeringssystemen (incl. de operationele systemen) alsmede een voorstel tot verbetering van de financiële processen.

Afhankelijk van het verloop van het project is het mogelijk dat de kandidaat ook op deelprojecten die afgeleid zijn van deze hoofdopdracht kan worden ingezet

Als adviseur/projectleider maak je onderdeel uit van de afdeling Control, Inkoop en Finance en word je direct aangestuurd door het afdelingshoofd.

De opdrachtgever(s)
Veiligheids- en Gezondheidsregio Gelderland-Midden (VGGM) werkt 24 uur per dag, 7 dagen per week aan publieke veiligheid en gezondheid. Wij zijn de Brandweer, GGD, Ambulancezorg, GHOR en Veilig Thuis in de regio Gelderland Midden en staan 24/7 klaar voor onze ruim 660.000 inwoners uit de 15 gemeenten

Functie eisen

• Je hebt recent, in de periode 2016-heden, aantoonbaar werkervaring opgedaan als projectleider ontwikkelen financiële processen en bestuurlijke informatievoorziening.

• Je beschikt aantoonbaar over WO werk- en denkniveau, dit betekent minimaal een afgeronde opleiding op WO-niveau aangevuld met diverse opleidingen en trainingen op het gebied van bedrijfseconomie of bestuurlijke informatievoorziening.

• Je dient in het bezit te zijn VOG. Indien je in aanmerking komt voor de opdracht dan dien je een kopie van de VOG te overleggen.

• Je hebt recent, in de periode 2016-heden, ervaring met het vertalen van de sturingsbehoefte naar het ontwikkelen/verbeteren van financiële processen. Aan te tonen met praktijkvoorbeelden (geef aan wat concreet is gedaan en welke uitdagingen zijn opgelost).

• Je hebt recent, in de periode 2016-heden, ervaring met het sturen en bewaken een project (in het kader van ontwikkelen van bestuurlijke informatievoorziening) en het creëren en bewaken van draagvlak bij stakeholders. Aan te tonen met praktijkvoorbeelden (geef aan wat concreet is gedaan en welke uitdagingen zijn opgelost).

• Je hebt een heldere motivatie om deze opdracht uit te voeren. Wij vinden het belangrijk om te horen waarom deze opdracht jou aanspreekt en wat jij hieraan kan bijdragen. Wat zijn jouw belangrijke eigenschappen die deze opdracht tot een succes kunnen maken.

Competenties

• Politieke- en organisatiesensitiviteit

• Verbindend

• Innovatief

• Samenwerkingsgericht

Extra info

• Startdatum 21-09-2020

• Einddatum 28-02-2021

• Optie tot verlenging 4 keer 6 maanden

• Uren per week 24 tot 32 uur