Regievoerder Omgevingsdienst Utrecht (ODU)

Functie omschrijving
De regievoerder vervult zijn rol vanuit twee verschillende perspectieven:

• de opdrachtgeversrol – ‘scherp’ inkopen van de producten en diensten van de Omgevingsdienst regio Utrecht (ODU);

• de eigenaarsrol – bijdragen aan een robuuste omgevingsdienst en daarin willen investeren.

Deze twee rollen kunnen soms leiden tot een zeker spanningsveld, hier moet de regievoerder zich van bewust zijn. De regievoerder is ambtelijk adviseur van de wethouder, die bestuurlijk eigenaar en opdrachtgever is en lid van het Algemeen Bestuur. De regievoerder is een verbindende schakel tussen de gemeente en de omgevingsdienst. Affiniteit met het werkveld van de omgevingsdienst (vergunningen, toezicht en handhaving) is een pré. De opdracht wordt in verband met een aantal structurele / terugkerende overleggen vooral op de maandagochtend, donderdag en de vrijdag vervuld.

De opdrachtgever(s)
Gemeente Bunnik is een veelzijdige en ambitieuze gemeente die zich graag als een krachtige partner opstelt in regionale netwerken. Al onze medewerkers leveren hun bijdrage aan de Bunnikse kwaliteit in een groene, gezonde en slimme regio. Dat doen wij aan de hand van het collegeprogramma ‘Groeien, vergroenen en verbinden’ waarin voor de komende jaren de belangrijkste opgaven voor gemeente Bunnik staan geformuleerd. Werken bij gemeente Bunnik betekent steengoed zijn in je vak. We worden geïnspireerd en uitgedaagd door de rol van de lokale overheid in het midden van de samenleving. We durven nieuwe wegen te bewandelen, houden van aanpakken en kunnen snel inspelen op relevante geluiden in onze samenleving. In dialoog zoeken we naar oplossingen. Dat doen we met inwoners, ondernemers en de partners in de regio.

Functie eisen

• De kandidaat gaat akkoord met detachering

• Het CV bevat maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 1 referentie.

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als regievoerder voor een omgevingsdienst;

• Aantoonbare actuele kennis van fusieprocessen, benoem dit duidelijk in het cv;

• Beschikbaar op maandagochtend, donderdag en vrijdag.

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als regievoerder voor omgevingsdiensten (40 punten);

• Aantoonbare werkervaring met Contractbeheer (20 punten);

• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeente of gemeenschappelijke regelingen (20 punten);

• Aantoonbare werkervaring als ambtelijk adviseur van een wethouder (20 punten).

Competenties

• Zelfstandig/zelfsturend;

• Resultaatgericht en doortastend;

• Hoge mate van verantwoordelijkheidsgevoel;

• Uitstekende communicatieve vaardigheden;

• Collegiaal/teamspeler;

• Pro-actief;

• Bestuurlijke sensitief

• Verbindend;

• Omgevingsbewust.

Extra info
Startdatum: Z.S.M.

Einddatum: 01-11-2026

Optie tot verlengen: Mogelijk, maar nog niet bekend

Aantal uur per week: 16 uur

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma - Do – Vr (een aantal terugkerende overleggen heeft plaats op zowel de donderdag als de vrijdag!)

is hybride werken mogelijk: ja

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op dinsdag 10 februari tussen 13.30 en 15.30 uur of op woensdag 11 februari tussen 13.30 en 15.30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag