Consulent Leerplicht

Functie omschrijving
Je houdt je als leerplichtambtenaar bezig met toezicht houden op het naleven van de Leerplichtwet voor jongeren van 5 tot 18 jaar. Je verwerkt en beoordeelt de verzuimmeldingen van scholen en beheert je eigen caseload. Op basis van de verzuimmeldingen stel je het schoolverzuim vast en analyseer je de oorzaken van verzuim. Regelmatig heb je overleg op scholen over het verzuim, signaleert knelpunten en probeert belemmeringen van schoolverzuim weg te nemen. Hierbij kan het nodig zijn dat je handhavend optreedt. Vanzelfsprekend werk je nauw samen met het Sociaal Kernteam Westland, de samenwerkingsverbanden en andere ketenpartners. Preventie en voorlichting zijn een belangrijk onderdeel van de functie.

De opdrachtgever(s)
Westland. De Glazen Stad. Dankzij de meest innovatieve agri-sector ter wereld zijn we de vijfde economie van Nederland. Met meer dan 114.000 inwoners die hier wonen, werken, leren en recreëren. In een omgeving die snel verandert, zoeken we steeds opnieuw naar een nieuwe balans. Een balans tussen een groeiende economie en een fijne leefomgeving. Tussen bereikbaarheid en gezondheid. En tussen investeren in nieuwe ontwikkelingen en zorgen voor mensen die het moeilijk hebben. De kansen en uitdagingen zijn bij onze gemeente groot.

Cluster Dienstverlening

Het cluster Dienstverlening levert een divers producten- en dienstenpakket. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de balie voor paspoorten en huwelijken, klantcontactcentrum, bedrijven- & omgevingscontactcentrum, organiseren verkiezingen, historisch archief etc. Voor het sociaal domein gaat het om de bijstand, schuldhulpverlening, Leerplicht, Vroegschoolse Opvang etc.

Kortom het is een grote dynamische organisatie met diverse klantprocessen. Waarbij de sturing en ontwikkeling van de going concern van de dienstverlening in brede zin een belangrijke taak voor het management en de directeur is.

Team Leerplicht/VSV

Het team Leerplicht/VSV werkt aan het realiseren van resultaten op de taakvelden Leerplicht, Voortijdig Schoolverlaten en Sluitende aanpak jongeren.

Functie eisen

• Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor-niveau;

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als consulent leerplicht/ leerplichtambtenaar;

Wensen (weging)

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als consulent leerplicht (25 punten);

• meer dan 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar (25 punten);

• 3 tot 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar (15 punten);

• Minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar (0 punten);

• Aantoonbare werkervaring met de Methodische Aanpak Schoolverzuim (duidelijk weergeven in het cv) (15 punten);

• In het bezit van een BOA bevoegdheid voor leerplicht (25 punten);

• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met cliëntvolgsysteem JVS bij de uitvoering van de Leerplichtwet (20 punten);

• Beschikbaar per 22 januari 2024 voor 27 uur per week (15 punten).

Competenties

• Resultaatgericht;

• Oplossingsgericht;

• Professioneel;

• Analytisch vermogen;

• Overtuigingskracht;

• Samenwerken.

Extra info

• Duur: 3 maanden

• Opties verlenging: 2 maal 3 maand(en)

• Uren per week: 24 tot 28 uur uur

• Start: januari 2024

• Opleidingsniveau: MBO+

• Regio: Zuid-Holland

Werkdagen

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg te verdelen over 4 of 5 werkdagen in de week; in overleg kan afgesproken worden dat ook thuis gewerkt wordt

Planning

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 15 januari 2024 van 13.00 uur tot 16.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 12 januari 2024 voor 12.00 uur bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.