Ontdek meer
Over deze vacature
Helaas is het niet meer mogelijk om te solliciteren op deze vacature. De inschrijvingsperiode is inmiddels gesloten. Geen nood, hieronder staan mogelijk andere leuke en gerelateerde opdrachten voor je klaar.
[
12 uur pw, 1.5 mnd
](https://www.zzp-opdrachten.nl/vacatures/vacature-docent-wiskunde-697034/)
Sla eenvoudig je zoekopdracht op
[
24 uur pw, 6 mnd
](https://www.zzp-opdrachten.nl/vacatures/vacature-gebiedsteammedewerker-schulddienstverlening-697024/)
In loondienst, maar op zoek naar nieuw werk?
Ook als je geen zzp’er bent, kun je reageren op onze opdrachten. Werken via detachering of een tijdelijk contract, wij regelen alles – zodat jij je volledig kunt richten op je nieuwe uitdaging.
[
32 uur pw, 6 mnd
](https://www.zzp-opdrachten.nl/vacatures/vacature-manager-bedrijfsvoering-696566/) [
8 uur pw, 6 mnd
](https://www.zzp-opdrachten.nl/vacatures/vacature-sociaaleconomische-verbinder-vechtdal-696425/)
Reageren is niet meer mogelijk
16-24 uur pw, 12 mnd
PMB is voor de vakgroep "Bouwmanagement & Maatschappelijk Vastgoed op zoek naar een Bouwmanager die goed geïnformeerd is over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke en politieke ontwikkelingen en andere omgevingsfactoren met betrekking tot maatschappelijk vastgoed. Een bouwmanager die adequaat kan opereren in een politiek/bestuurlijke omgeving in een grote gemeentelijke organisatie. Een bouwmanager die succesvol leiding kan geven aan leden van een projectteam en in staat is om vraagstukken en problemen te identificeren en grondig te analyseren. Hij/zij realiseert verzoeken van de opdrachtgever(s) of herformuleert deze in een realistische opgave. Zet zaken en ontwikkelingen in een breder kader, denkt conceptueel en beleidsmatig, met de lange termijn voor ogen.
De bouwmanager zal aan verschillende projecten werken. Het gaat hierbij om bijvoorbeeld scholenbouw en sportvoorzieningen. Voor deze projecten levert het PMB een projectteam van projectmanagers, bouwmanagers en assistenten. De medewerkers in dit team hebben ruim ervaring op het gebied van o.a. onderwijshuisvesting, sportcomplexen en utiliteitsbouw. Zij begeleiden het gehele proces, vanuit de bestuurlijke kant (ambities van wethouder vertalen naar uitvoering), proceskant (bijv. communicatie met schoolbesturen, verwerven draagvlak) en de technische kant (verbouwingen, aanbestedingen, communicatie met en sturing van aannemers)
Het Projectmanagementbureau (PMB) maakt deel uit van het cluster Ruimte & Economie van de Gemeente Amsterdam en bestaat uit meerdere afdelingen. De Bouwmanager komt te werken binnen de vakgroep 'Bouwmanagement& Vastgoed' van het PMB. De vakgroep bestaat uit ongeveer 45 -50 medewerkers. Binnen de groep zijn projectmanagers, bouwmanagers en assistent-bouwmanagers werkzaam. De afdeling wordt aangestuurd door een adjunct-directeur. De medewerkers van het PMB zijn goed in het verbinden, analyseren, schakelen, innoveren, structureren en realiseren. Het PMB werkt aan complexe multidisciplinaire projecten en beweegt zich op het snijvlak van politiek/samenleving en tussen beleid en uitvoering. Medewerkers zijn snel en efficiënt inzetbaar.
Het PMB is een lerende en flexibele organisatie met een open cultuur. De organisatie ontwikkelt samen met opdrachtgevers en maatschappelijke partners nieuwe kennis en werkwijzen die passen bij de vraagstukken van vandaag en morgen. De opdrachtgevers zijn de centrale stad, stadsdelen, wijken, buurten, regio en andere gemeenten. Onze belangrijkste werkvelden zijn gebiedsontwikkeling, verkeer en vervoer, vastgoed (inclusief maatschappelijk vastgoed) en het sociaal domein
Hieronder staan de eisen beschreven. Dit zijn knock-out criteria waaraan je minimaal dient te voldoen.
in het bezit van een erkend diploma HTS Bouwkunde of TU Bouwkunde.
kennis van en recente ervaring (> 1-3 jaar) opgedaan met onderwijshuisvesting en sportaccommodaties (sportvelden en zwembaden).
aantoonbare en ruime ervaring (>5 jaar) als bouwmanager in alle fases van een bouwproject.
de afgelopen 5 jaar minimaal 2 jaar ervaring opgedaan als (bouw)manager Vastgoed en/of manager Utiliteitsbouw binnen een G4 gemeente (Amsterdam, Utrecht, Rotterdam, Den-Haag).
aantoonbare en ruime ervaring (> 5 jaar) met leidinggeven aan projectteams.
bij voorkeur relevante werkervaring opgedaan binnen de werkgever/opdrachtgever 'Gemeente Amsterdam'.
bij voorkeur ervaring met het:
opstellen van een plan van aanpak
werken volgens 'GOTIK' methode en sturen hierop
Startdatum: ZSM Einddatum: 1 jaar na startdatum Werklocatie: Weesperstraat 432 Aantal fte: 0,4-0,7 Aantal uren per week: 16-24 Optie tot verlenging: ja, tot een totale contractduur van 2 jaar
Reageren is niet meer mogelijk