Over deze vacature
Voor al je vragen over werken bij Hollander Techniek kun je contact opnemen met .
Als manager Regeltechniek en Engineering geef jij richting aan een team van circa 30 collega’s die projecten uitvoeren voor toonaangevende klanten zoals VDL, Unilever, ForFarmers en diverse GGZ-instellingen. Jij coacht, motiveert en ondersteunt het team, zorgt dat processen soepel verlopen en dat afspraken worden gehaald. Jouw leiderschap maakt het verschil: veilig, efficiënt en kwalitatief hoogstaand werk staat altijd voorop.
Waarom kiezen voor Hollander Techniek?
25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen, een goede balans tussen werk en vrije tijd!
Flexibel en/of thuiswerken behoort tot de mogelijkheden
Pensioen? Dat is bij ons gewoon goed geregeld
Keuze uit een leaseauto of een vergoeding voor onderweg
Ben jij onze nieuwe collega?
We zoeken een verbindende leider die zowel oog heeft voor mensen als voor processen én klantbelang. Je weet wat er speelt op de werkvloer en voelt je verantwoordelijk voor het waarmaken van afspraken. Daarnaast ben je analytisch sterk, kun je goed overzicht houden en weet je hoe je een team moet motiveren. Verder vragen we:
ervaring als teamleider of senior projectleider/manager met coachende verantwoordelijkheden.
Vragen? Neem contact op met Paulien
Gert Hop - Projectleider Werktuigbouwkunde
Maak kennis met Gert Hop, al drie jaar de spil tussen klant en uitvoering bij Hollander Techniek. Als projectleider is geen dag hetzelfde, dat is precies waar Gert energie van krijgt.
Leidinggeven aan het team met verantwoordelijkheid voor resultaten en doorontwikkeling
Sturen op procesoptimalisatie, samenwerking en klanttevredenheid
Coachen van collega’s en bouwen aan een gemotiveerd en professioneel team
Vertalen van strategie naar concrete plannen en uitvoering
Zorgen dat het team handelt in lijn met missie, visie en doelstellingen van Hollander Techniek
Regel jij dat het goed gebeurt?
Leidinggeven aan het team met verantwoordelijkheid voor resultaten en doorontwikkeling
Sturen op procesoptimalisatie, samenwerking en klanttevredenheid
Coachen van collega’s en bouwen aan een gemotiveerd en professioneel team
Vertalen van strategie naar concrete plannen en uitvoering
Zorgen dat het team handelt in lijn met missie, visie en doelstellingen van Hollander Techniek
Je zorgt voor een soepele samenwerking tussen de verschillende rollen en houdt grip op de uitvoering. Als coachend leider signaleer je knelpunten, los je ze op en onderhoud je actief contact met opdrachtgevers. Je optimaliseert werkprocessen, stimuleert groei binnen het team en implementeert verbeterinitiatieven, waardoor jij als verbindende schakel tussen operatie, klant en strategie het verschil maakt.
Hollander Techniek is in 50 jaar uitgegroeid van installateur naar totaalinstallateur en system integrator. En in al die jaren is er één ding niet veranderd: succes maken we samen. Samen met 550 collega’s werken we voor verschillende opdrachtgevers in de retail-, industrie- en utiliteitsmarkt.
Hoe het is om bij ons te werken? Veel collega’s zeggen dat het werken bij Hollander Techniek voelt als thuiskomen bij familie. Iedereen staat graag voor elkaar klaar. Tijdens jouw werk als teamleider regeltechniek en engineering schakel je met onder andere Jeroen Althof, onze commercieel manager utiliteit en Addy Pol, onze clusterleider utiliteit.
VDL ETG Almelo Next-level cleanrooms
In recordtijd realiseerde Hollander Techniek 6000 m² aan high-end cleanrooms voor VDL ETG in Almelo. Naast het voldoen aan ISO-klasse 6-normen, lag de nadruk op duurzaamheid en circulariteit. Materialen uit de oude installatie kregen een tweede leven dankzij een slim registratiesysteem, en innovatieve installatietechniek maakt gebruik van koele buitenlucht, restwarmte en adiabatische bevochtiging. Hollander Techniek was verantwoordelijk voor ontwerp, realisatie én coördinatie als hoofdaannemer. Een technisch uitdagend project waarin toekomstbestendige installaties hand in hand gingen met duurzame keuzes en slimme engineering.
Geïnteresseerd? Dit is het sollicitatieproces:
Yes! Je wilt onderdeel worden van de Hollander familie en hebt je sollicitatie verstuurd.
Onze recruiters zitten er helemaal klaar voor. We nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.
We gaan van start! Je hebt je eerste kennismakingsgesprek met de recruiter en jouw toekomstige teamcoach.
Je bent door! Je hebt nu je tweede gesprek met iemand van team P&O en één van jouw toekomstige collega's.
Ook het tweede gesprek was een succes. Een assessment kan deel uitmaken van jouw sollicitatieproces.
We bespreken de arbeidsvoorwaarden en zijn klaar voor de laatste stap: je mag tekenen. Welkom bij Hollander Techniek!
Je eerste werkdag is aangebroken! Je wordt hartelijk ontvangen door ons team P&O voor een introductie. Lees hier hoe je eerste werkweek is
Vragen? Neem contact op met Paulien
Wij nodigen enthousiaste kandidaten uit om direct te solliciteren op onze vacatures. Laten we samen onze grenzen verleggen! Persoonlijk contact vinden wij belangrijk, acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.
En wat vind je van deze vacatures?
Afstudeerstage Mechatronica en Industriële Automatisering
Ben jij enthousiast, ondernemend én ben je nieuwsgierig naar hoe je slimmer kunt inkopen? Dan is deze functie wat voor jou! Als tactisch inkoper bij Hollander Techniek voor het cluster van Utiliteit ben jij verantwoordelijk voor de inkoop van materieel en diensten. In een technische omgeving bouw je aan sterke, constructieve relaties met leveranciers, inleners en onderaannemers.
Staat jouw vacature er niet tussen? Stuur dan een open sollicitatie.
Hoi, heb je een vraag over deze vacature? Stuur dan een appje, ik probeer zo snel mogelijk te reageren!
Vind direct een dienst om aan toe te voegen