Junior Data Engineer

Functie omschrijving
Als Junior Data Engineer leer je datastromen te doorgronden en weet je de juiste verbindingen te programmeren zodat de eindgebruiker beschikken over de juiste en kloppende gegevens op ieder gewenst moment. Je vindt het een uitdaging om met data platformen te werken en het data warehouse up-to-date te houden en als spil te fungeren in het databeheerteam. Je richt zaken het liefst zo eenvoudig mogelijk en automatisch in. Samen met je collega’s zorg je voor een optimale ondersteuning van de organisatie en haar informatievraagstukken.

De opdrachtgever(s)
Zo maak jij Brabant slimmer!

Besluitvorming binnen Brabant wordt steeds vaker gebaseerd op goede data-analyse. Samenwerking, standaardisatie en ontsluiting en combineren van nieuwe en bestaande bronnen om tot nieuwe inzichten te komen staan centraal zodat werkzaamheden efficiënter kunnen worden ingericht en uitgevoerd. Hiervoor is een beheerteam operationeel, waarvoor wij nieuwe collega’s zoeken die met elkaar – vanuit verschillende disciplines – dit proces versterken en uitbouwen.

Met wie werk je samen?

Je werkt in een hecht en gezellig team met een dynamiek van groei, verandering en doorontwikkeling. Jouw inbreng wordt toegejuicht. Het is een team van ambitieuze specialisten die elkaar naar een hoger niveau helpen.

Quote: “We gaan samen aan de slag om het dataplatform zo in te richten, dat het kan voorzien in alle informatievraagstukken die er spelen binnen de provincie. Ik kijk ernaar uit om samen met jou en de rest van de interne en externe professionals te sparren en de nieuwe dataontwikkelingen een plek te geven in onze organisatie.”. Naam van de collega: Didjay Smits

Functie eisen

• Kandidaat beschikt over een afgeronde HBO/WO-opleiding op het gebied van ICT / Informatica / Business information management. Dit blijkt uit CV.

• Kandidaat heeft kennis van en inzicht/ervaring (verkregen door studie, stage, afstuderen, eerste baan) met datakwaliteit, dataprofiling (kunnen classificeren van data (AVG), dimensionaal modelleren, data warehouse processen en inzicht in functies en toepassingen en eigenschappen van metagegevens. Dit blijkt uit CV.

• Kandidaat heeft bereidheid om de volgende kennisdomeinen te leren: OTAP, DSDM, Prince2, Agile, DevOps, Scrum en Kanban. Je bent bereid On-premise data warehouse systemen te leren. Je bent bereid om Cloud data-platform omgevingen en tooling zoals Power BI, Databricks, Toad en Oracle Enterprise en als pré Python en PySpark te leren. Dit blijkt uit brief en CV.

• Met deze uitvraag zoeken we expliciet de samenwerking met partijen die leer-werk-trajecten ontwikkelen en uitvoeren gericht op uitplaatsing van kandidaten bij de opdrachtgever. Het gaat om HBO niveau en de juiste inhoud van het programma vanuit de aanbiedende en begeleidende partij. Inhoud van het programma moet gericht zijn op MS Azure engineringstool en coderen. Daarnaast ook aandacht voor softskills ontwikkeling. Dit blijkt uit het CV.

• Kandidaten moeten getest zijn op capabiliteit zowel op inhoud als softskills vanuit de begeleidende partij. Dit blijkt uit het CV.

Extra info
Van 15-8-2022 t/m 14-8-2023 Optie verlenging: 1 x 3 maanden Standplaats: 's-Hertogenbosch Automatisering/ICT Uren: 36 per week Aantal FTE: 1