Verandermanager Advies & Specialisten

Functie omschrijving
Utrecht heeft jou nodig!

Je werkt bij de afdeling Financiën van het organisatieonderdeel Financiën en Inkoop (F&I). F&i is een bedrijfsvoering onderdeel die het bestuur, de directie en organisatie voorziet van ondersteuning en advies. Daarnaast is F&I ook verantwoordelijk voor strategisch beleid, kaderstelling en de functionele aansturing op het gebied van financiën, inkoop en juridische zaken. Wij zorgen ervoor dat, in samenwerking met de andere bedrijfsvoering onderdelen, de bedrijfsvoering modern is en mee ontwikkelt met de organisatie. Financien bestaat uit 5 teams. Strategie & beleid, Financiële Administratie 2 teams, Financieel Advies & Specialisten en het team P&C (Planning & Control) Coördinatie & informatievoorziening en Uflex.

Opdrachtomschrijving (de taken):

• Optreden als verandermanager tbv de inventarisatie en ontvlechting taken beleid en strategie ihkv het door de kwartiermaker nieuw vorm te geven cluster strategie en beleid;

• Organiseren van bijdragen (capaciteit en input) aan de veranderopgave Verbetering Financiele Functie (VFF);

• Begeleiden en coachen van het cluster Advies en Specialisten (Financiën) gedurende het traject.

Je werkt autonoom, waar mogelijk met eigen middelen en richt je werkzaamheden naar eigen inzicht in. Er is geen sprake van leiding en toezicht door een leidinggevende. De beoordeling van de werkzaamheden vindt plaats op basis van het resultaat van de werkzaamheden.

Resultaat van de opdracht

Wanneer is deze opdracht succesvol voltooid?

Deze opdracht kan worden afgerond als de inventarisatie van ‘beleids- en strategie’ werkzaamheden opgeleverd is en overdracht betreffende werkzaamheden en bijbehorende capaciteit heeft plaatsgevonden naar de interne organisatie.

De opdrachtgever(s)
Jij hebt:

• WO diploma, financieel gerichte opleiding;

• Minimaal 10 jaar ervaring met veranderkundige trajecten;

• Minimaal 10 jaar ervaring binnen een grote gemeente, G4 gemeente;

• Minimaal 10 jaar ervaring met de gemeentelijke financiële functie;

Verder herken je je in de volgende competenties/vaardigheden:

• Doelgericht

• Pragmatisch

• Onafhankelijk/Zelfstandig

• Organisatiesensitief

• Doortastend.

Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Functie eisen

• Je beschikt over een wo diploma in een financieel gerichte richting.

• Je hebt minimaal 10 ervaring bij een grote gemeente.

Wensen

• Je hebt minimaal 10 ervaring bij een grote gemeente.

• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring met veranderkundige trajecten.

• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring met de gemeentelijke financiële functie.

Extra info

• Periode: Van januari tot juli 2026 (6 maanden) met mogelijke opties tot verlenging

• Belasting: 36 uur per week gemiddeld

Goed om te weten:

Gesprekken zijn gepland tussen 11 en 19 december. De manager neemt contact op indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Dit gesprek kan of fysiek of digitaal plaatsvinden.