Projectleider Sociaal Domein

Functie omschrijving
Je leidt - vaak tegelijkertijd - verschillende projecten, waarbij het accent in het Sociaal Domein ligt. Het is belangrijk dat je het brede werkveld overziet en ook interesse hebt in andere domeinen. In Zwolle werken we bijvoorbeeld nauw samen met het Fysieke Domein aan maatschappelijke opgaven.

Je begrijpt hoe interne en externe processen in elkaar moeten grijpen om gewenste resultaten te bereiken. We hebben veel te doen en dus ook veel projecten op stapel. Die verdelen we over alle projectleiders op basis van competenties en interessegebieden.

Jij gaat ieder geval aan de slag met de projecten/aanbestedingen Maatschappelijke Ondersteuning Doelgroepenverkeer en Maatschappelijke Ondersteuning Mobiliteit. Je werkt hierbij samen met stakeholders van andere gemeenten.

De opdrachtgever(s)
In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op ‘kwaliteit van leven’. Inwoners hebben een groot hart voor de stad, houden van het groen, werken, ondernemen met plezier en voelen zich veilig. We kijken uit naar een toekomst met meer dan 160.000 inwoners. Het is onze missie om onze brede welvaart te behouden en te versterken. Dit doen we door unieke talenten samen te brengen en onze passie voor de stad en haar inwoners te delen.

In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent. We zijn een organisatie, waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt.

De afdeling

Unieke ontwikkelingen in onze mooie stad vragen om een integrale aanpak. De afdeling Project-, Programma- en Procesmanagement (PPP) met ruim 150 collega’s pakt projecten en programma’s concreet op om onze ambities waar te maken. Dat doen we samen collega’s van andere afdelingen, inwoners, ondernemers en partners in de stad.

Functie eisen

• De kandidaat gaat akkoord met detachering

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als project manager;

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van een projectteam;

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het sociaal domein bij een overheidsinstelling;

• Aantoonbare werkervaring met het samenwerken met externe stakeholders;

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als project manager (20 punten);

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van een projectteam (20 punten);

• Minimaal 3 jaar aantoonbare recente werkervaring binnen het sociaal domein (20 punten);

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een politiek-bestuurlijke werkomgeving (20 punten);

• Aantoonbare ervaring met het samenwerken met externe stakeholders (10 punten);

• Aantoonbare werkervaring met het uitvoeren van aanbestedingen (10 punten);

Competenties

• Samenwerken;

• Organiseren, communiceren, prioriteren;

• Strategisch inzicht;

• Organisatie sensitiviteit;

• Overtuigingskracht.

Extra info
Startdatum: Z.S.M.

Einddatum: 01-02-2026

Optie tot verlengen: 4 maal 6 maand(en)

Aantal uur per week: 28-32 uur

Is hybride werken mogelijk: Ja

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Maandag t/m vrijdag

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 22 juli 2025 tussen 09.00 - 10.30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 21 juli 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.