wijkteammedewerker

Een dag uit het leven van…
6 redenen waarom het fantastisch is om in team Randenbroek en Schuilenburg te werken
Een nieuwe baan als wijkteammedewerker
Ik doe mijn werk, ook voor mevrouw Ahma!
Welke aanmeldingen komen er binnen bij het wijkteam?

Kies je ervoor om te gaan werken bij Stichting Sociale Wijkteams Amersfoort (SWA), dan kies je voor een werkgever die deel uitmaakt van het sociaal domein Amersfoort. Professionele ontwikkeling bij SWA is van groot belang; je hebt een persoonlijk ontwikkelplan en op regelmatige basis met collega’s intervisie, casuïstiekbespreking, methodische leerbijeenkomsten en moreel beraad.
Samen leren vormt het fundament om zoveel mogelijk de juiste dingen te doen en te blijven ontwikkelen. Je werkt niet alleen aan je eigen ontwikkeling, maar ook draag je bij aan de ontwikkeling van het team.
Arbeidsvoorwaarden conform de cao Sociaal Werk
Een jaarcontract met mogelijkheden tot verlenging of een vaste aanstelling
Een geaccrediteerd Praktijkprogramma waarmee je ervaring kunt opdoen voor je SKJ registratie Jeugd en Gezinsprofessional
Het IKB is ruim 17% van het bruto salaris (incl. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) voor o.a. extra vrije dagen
Vergoeding woon-werk. Vergoeding dienstreizen buiten Amersfoort. Voor dienstreizen binnen Amersfoort zijn fietsen beschikbaar
Een bijdrage ten behoeve van de (her)inrichtingskosten van je thuiswerkplek en faciliteiten om deze in te richten
Iedereen beschikt over een loopbaanbudget om te besteden aan een werk gerelateerde opleiding, training en/of coaching
Een laptop en een smartphone voor het uitvoeren van je werkzaamheden
Goede pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg en Welzijn