Medior Java Developer

Our client is a leading organisation in the banking and financial services sector, supporting customers through a rapidly changing and increasingly sustainable economy. As a Medior Java Developer, you will help build reliable digital services that make financial experiences seamless and relevant. You will join a compact development team where communication is direct, your ideas are valued and you can take real ownership. The challenge is to develop robust, scalable services in a complex microservices environment while continuing to deepen your technical expertise.
Een uitstekend salaris inclusief goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Toe aan wat nieuws? Bespreek je interesses en wensen met je fieldmanager. We zorgen voor passende uitdagingen, zo ben je flexibel zonder het risico van zelfstandigheid.
Je spreekt regelmatig met je Outtask field manager, niet over prestaties, maar over jou. We willen dat je je goed voelt en helpen ook met privézaken wanneer nodig.
Ontvang naast je vaste salaris als gedetacheerde ieder kwartaal een bonus op basis van je gewerkte uren. Wel zo eerlijk.
Afhankelijk van je functie krijg je een passende leaseauto, mobiliteitsvergoeding of reiskostenvergoeding.
Bij ons is flexibiliteit de norm. Dringende deadlines? Privézaken? Afwisseling nodig? Thuiswerken kan, incidenteel of structureel. We stemmen samen een maatwerk aanpak af.
What does the role involve?
You will primarily write code and develop dependable backend services within a modern microservices landscape. Working from the Amsterdam area in a hybrid setup, you will contribute to the design, testing, deployment and continuous improvement of critical applications.
You develop and maintain microservices and REST APIs using Java 21 and Spring Boot.
You implement event-driven communication between services using Azure Event Hub and Kafka.
You deploy and manage applications on Kubernetes, including Azure Kubernetes Service (AKS).
You write automated tests with Testcontainers, WireMock, Mockito and MockMvc, including Kafka-based tests.
You apply hexagonal architecture, SOLID principles and domain-driven design (DDD).
You contribute to infrastructure as code using Terraform.
You investigate issues involving communication, consistency, message ordering, retries, dead-letter queues and idempotency.
You contribute to monitoring, deployment and rollback strategies within a team of six to eight developers.
You share ideas, review solutions and take ownership of improvements from development through to deployment.

Who are we looking for?
You are a Medior Java Developer who enjoys hands-on engineering and is curious about how systems work beneath the surface. You work effectively on your own while actively collaborating with colleagues in a small team and contributing thoughtfully to technical decisions.
You have bachelor’s or master’s-level thinking and several years of experience as a Java Developer at medior level.
You have professional experience with Java, Spring Boot and building REST APIs.
You have an affinity with event-driven systems such as Kafka and Azure Event Hub, including topics such as dead-letter queues, message retries, ordering and idempotency.
You have knowledge of, or a genuine interest in, Kubernetes and AKS, microservices architecture, deployments and rollback strategies.
You are curious about technical details such as Kafka serialisation and understand the practical challenges of distributed systems.
You work independently, while deliberately seeking collaboration and sharing information within a small development team.

You already have the right to work in the Netherlands or the European Union; visa sponsorship is not available for this role.

Zo word je onderdeel van
Open de vacature en vul de basics in. Dat was het.
Onze recruiters pakken door. Matchen jouw vaardigheden? Dan plannen we een kennismaking in. En hoe dan ook, je hoort altijd van ons.
We duiken dieper in de inhoud. Je krijgt daarnaast alle ruimte om je vragen te stellen.
Is er een klik? Dan ontvang je kort daarna een voorstel dat bij jou past.
Wat doet Outtask voor jou?
Outtask brengt jou in contact met uitdagende opdrachten en werkgevers binnen de IT-sector. Of je nu als zzp’er of in vaste dienst werkt, wij zorgen voor een passende match die aansluit bij jouw ambities en vaardigheden. Bij ons krijg je de kans om te groeien, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Samen bouwen we aan jouw carrière, met de juiste ondersteuning en connecties.
Hoe verloopt het sollicitatieproces bij Outtask?
Ons sollicitatieproces is transparant en snel. Na jouw sollicitatie nemen we binnen twee werkdagen contact met je op. Bij een goede match volgt een kennismakingsgesprek waarin we jouw wensen en mogelijkheden bespreken. Daarna stellen we je voor aan de opdrachtgever. Als beide partijen enthousiast zijn, begeleiden we je naar een succesvolle start.
Wat zijn de mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling?
Bij Outtask vinden we jouw ontwikkeling belangrijk. Afhankelijk van jouw opdracht en rol kun je gebruikmaken van trainings- en opleidingsmogelijkheden. Daarnaast krijg je via ons netwerk toegang tot kennisdeling en begeleiding om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Je kunt onderdeel worden van Outtask via verschillende contractvormen, zoals een vast contract, een tijdelijk contract, een Bridge-work overeenkomst of werken op zzp-basis. Samen kijken we naar wat het beste bij jou past.
Hoeveel reistijd wordt er verwacht?
De reistijd hangt af van de opdrachtgever en de locatie van het project. We streven ernaar om opdrachten te vinden die binnen jouw gewenste reisafstand vallen, maar hanteren een maximale reistijd van 1,5 uur. Daarnaast zijn er vaak mogelijkheden voor hybride werken, afhankelijk van de functie.
Hoe ondersteunt Outtask mij tijdens een opdracht?
Tijdens jouw opdracht staan we altijd voor je klaar. We bieden begeleiding en ondersteuning waar nodig, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Je kunt rekenen op regelmatige check-ins en snelle hulp bij vragen of uitdagingen.
Outtask is een organisatie waar onze mensen centraal staan. Hier vind je niet alleen uitdagingen, maar ook werkplezier. Met ons ‘Happy People’-principe ondersteunen we zowel de publieke sector als de commerciële markt. Samen met onze 175+ specialisten bieden we expertise binnen IT, Engineering en HR.
Meer over happy people principe
Geloof ons niet op onze
We zijn trots en dankbaar voor wat onze mensen over ons te zeggen hebben.
“Een gesprek met Akhilesh: Outtask investeert echt in je persoonlijke en professionele groei.” “Outtask voelt echt als een familie en blijft betrokken, zowel professioneel als persoonlijk.” “Outtask is er altijd voor je en maakt de overgang naar een nieuw land soepel.” “Bij Outtask kom je goed terecht” “Outtask heeft me geweldig ondersteund bij mijn verhuizing en zorgt ervoor dat ik me echt onderdeel van het team voel.”

Voor vragen kun je direct de juiste afdeling benaderen

Heb je vragen over operationele zaken? Mail naar
Voor offertes en samenwerking kun je contact opnemen via mail naar
Voor facturen of andere financiële zaken mail je naar