Teammanager Beleid, Ontwikkeling en Ondersteuning

De functie

Als teammanager van Beleid, Onderzoek en Ondersteuning ben je de verbindende kracht tussen je team en de organisatie. Je draagt bij aan impactvolle doelen binnen de publieke gezondheidszorg en geeft mede vorm aan de verdere ontwikkeling en positionering van het team.

Wat ga je doen?

Je stimuleert de professionele groei van teamleden en zorgt voor een prettige en productieve werkomgeving.

Je beheert de personeelsbezetting en budgetten en rapporteert over resultaten.

Je brengt overzicht aan in subsidies en projectfinanciering en bewaakt de rechtmatigheid.

Je werkt met het managementteam aan de verdere digitalisering.

Je geeft leiding aan een team dat zowel andere teams en de DPG ondersteunt als eigen programma’s uitvoert.

Je maakt deel uit van het MTGGD en ondersteunt waar nodig je collega’s.

OrganisatieDe Regio Gooi en Vechtstreek is het samenwerkingsverband van Blaricum, Gooise Meren, Hilversum, Huizen, Laren, Eemnes en Wijdemeren. Wij bestaan uit de volgende organisatieonderdelen: Beleid en Bestuur, Maatschappelijke Dienstverlening, Inkoop en Contractbeheer, Gemeentelijke Gezondheidsdienst, Onderwijs en Werk, Grondstoffen en Afvalstoffendienst, Concernstaf Bedrijfsvoering en de Regionale Ambulancevoorziening. Er zijn ca. 500 medewerkers in dienst bij onze organisatie
Eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van een team binnen beleid, onderzoek of ondersteuning
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als integraal teammanager binnen een gemeentelijke, regionale, GGD- of andere publieke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met budgetverantwoordelijkheid en financiële sturing vanuit een managementfunctie
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau

Gunningscriteria

• Aantoonbare werkervaring met financiële sturing, subsidie en budgetbeheer vanuit een managementrol
• Aantoonbare werkervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van hoogopgeleide professionals
• Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling, digitalisering en professionalisering van teams en werkprocessen
• Aantoonbare werkervaring binnen een publiekrechtelijk samenwerkingsverband of bestuurlijke omgeving
• Aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen de publieke gezondheid of het publieke domein