Manager Verbinden Realisatie en Beleid bij LVVN

Werken aan maatschappelijke impact bij het Ministerie van LVVN
Wil jij je als publiek leider inzetten voor het algemeen belang en een cruciale rol spelen op het snijvlak van beleid en uitvoering? Het Ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN) zoekt een gedreven manager voor de afdeling Verbinden Realisatie en Beleid binnen het directoraat-generaal Realisatie (DG Realisatie). In deze dynamische en politiek-bestuurlijke omgeving lever je een directe bijdrage aan urgente maatschappelijke opgaven zoals de aanpak van stikstof en toekomstbestendige landbouw.
Als leider van een team van jonge, ambitieuze professionals ben je de verbindende schakel tussen de landelijke politieke ambities in Den Haag en de realiteit in de Nederlandse regio's. Je opereert in een complex speelveld waarin je rust, structuur en heldere kaders brengt. Je krijgt bij de Rijksoverheid alle ruimte voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling, met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget (IKB) en faciliteiten voor hybride werken.
Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris in schaal 15 van €6.819 tot €9.561 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% bovenop je salaris, inclusief 8% vakantiegeld.
• Volledige vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer.
• Uitstekende regelingen voor hybride werken en thuiswerkvoorzieningen.
• Volop budget, tijd en aandacht voor persoonlijke groei, opleiding en leiderschapsprogramma's.

Ben jij klaar om deze uitdaging aan te gaan en impact te maken voor Nederland? Solliciteer direct via de knop hieronder!
Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Je vervult een voortrekkersrol in het vertalen van strategie naar initiatieven voor gebieden, boeren en hun gemeenschappen.
• Je adviseert het (top)management en de bewindspersonen en weet de parlementaire route te bewandelen.
• Je draagt verantwoordelijkheid voor grote trajecten, zoals het opzetten van het ondersteunende pakket voor ondernemers en de aanpak Ondernemingsplannen.
• Je geeft leiding aan een team van ongeveer 20 fte en bent lid van het managementteam.
• Je coacht medewerkers in hun ontwikkeling, zorgt voor rolduidelijkheid en brengt rust en duidelijkheid in de samenwerking.

Vereisten

• Je hebt leidinggevende ervaring op het snijvlak van beleid en uitvoering en ervaring met het bouwen van een afdeling of team.
• Je bent een mensgerichte manager die rust bewaart en medewerkers verder brengt in hun ontwikkeling.
• Je hebt ervaring met politieke dossiers en parlementaire besluitvorming in bestuurlijke, maatschappelijke en politieke verhoudingen.
• Je hebt ervaring met de onderwerpen in het domein ruimtelijke ordening en in de domeinen landbouw en natuur.
• Je beschikt over aantoonbare ervaring op het snijvlak van beleid en uitvoering.