Senior projectleider Diagnostiek & Farmacie

Werken als Senior projectleider Diagnostiek & Farmacie in het HagaZiekenhuis
Jij brengt ideeën, belangen en mensen bij elkaar en zorgt dat verandering écht van de grond komt. Binnen het HagaZiekenhuis werken we voortdurend aan het verbeteren en vernieuwen van onze zorg. Dat doen we over de grenzen van afdelingen en locaties heen. Als projectleider werk je binnen het centrum Diagnostiek & Farmacie aan uiteenlopende projecten die de zorg slimmer, beter en toekomstbestendiger maken.
Je beweegt je makkelijk in een complexe organisatie en schakelt soepel met artsen, zorgprofessionals, management en andere stakeholders. Samen bouwen we aan vooruitstrevend vakmanschap en persoonlijke aandacht voor onze patiënten.
Wat wij bieden

• Een salaris volgens Cao Ziekenhuizen in FWG 65 op basis van 36 uur per week.
• Een contract voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Pensioenopbouw bij Zorg & Welzijn.
• 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
• Een warm welkom, een introductieprogramma en een inwerkperiode op maat.

Solliciteer eenvoudig en snel via de knop hieronder!
Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Regie voeren op complexe projecten door structuur aan te brengen, een heldere projectaanpak te maken en voortgang, samenhang en resultaat te bewaken.
• Sterk stakeholdermanagement uitvoeren door stakeholders en belangen in kaart te brengen, relaties op te bouwen en draagvlak te creëren voor verandering.
• Samenwerking en verbinding stimuleren tussen artsen, andere zorgprofessionals, ondersteunende afdelingen en management.
• Verandering realiseren die werkt in de praktijk door plannen aan te laten sluiten bij de dagelijkse praktijk.
• Organisatie-brede samenwerking bevorderen om afdelingen en locaties bij elkaar te brengen en werkwijzen te harmoniseren.

Vereisten

• WO/hbo+ werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring met project- en/of programmamanagement.
• Aantoonbare ervaring binnen een complexe bestuurlijke organisatie.
• Ervaring met stakeholdermanagement en verandertrajecten waarbij meerdere disciplines en belangen samenkomen.
• Bij voorkeur ervaring binnen een ziekenhuis of andere complexe zorgorganisatie.
• Affiniteit met zorg, innovatie en organisatieontwikkeling.