IT Projectleider | Eindhoven | Freelance

IT Projectleider Eindhoven Freelance
De opdrachtgever is een grote publieke organisatie in de regio Eindhoven die werkt aan betrouwbare, veilige en toekomstbestendige digitale dienstverlening. Binnen de organisatie wordt gewerkt aan een brede securityroadmap om de digitale weerbaarheid structureel te verbeteren. Je werkt nauw samen met de CISO en het CISO-Office. De CISO bepaalt de kaders, prioriteiten en beveiligingseisen. De uitvoering ligt bij IT-teams en verantwoordelijke organisatieonderdelen. Als IT Projectleider vorm jij de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering.
Voor een grote publieke organisatie in Eindhoven zoeken wij een ervaren Projectleider die strategische cybersecuritydoelstellingen vertaalt naar concrete projecten, uitvoerbare werkpakketten en aantoonbare resultaten. In deze interim-rol werk je nauw samen met de CISO-organisatie, IT-teams, proceseigenaren en externe leveranciers. Je brengt structuur aan in complexe beveiligingsvraagstukken, bewaakt de voortgang en zorgt ervoor dat verbetermaatregelen daadwerkelijk worden uitgevoerd. Je hoeft geen diepgaande cybersecurityspecialist te zijn. Wij zoeken vooral een sterke projectleider met voldoende technische kennis, organisatorisch inzicht en het vermogen om verschillende disciplines in beweging te krijgen.
Als IT Projectleider ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding, coördinatie en voortgangsbewaking van een organisatiebrede securityroadmap. De strategische prioriteiten zijn vastgesteld vanuit de CISO-organisatie. Aan jou de taak om deze te vertalen naar concrete opdrachten, realistische planningen en uitvoerbare verbetertrajecten. Je schakelt dagelijks met informatiebeveiligingsspecialisten, IT-architecten, projectverantwoordelijken, management en leveranciers.Belangrijke verantwoordelijkheden zijn onder andere:
Vertalen van strategische securitydoelstellingen naar concrete projecten, activiteiten en werkpakketten.
Opstellen van projectplannen met duidelijke scopes, planningen, capaciteit, afhankelijkheden en acceptatiecriteria.
Voorbereiden van opdrachten, projectstarts en besluitvorming voor interne teams en externe leveranciers.
Prioriteren van verbetermaatregelen op basis van risico’s, urgentie en beschikbare capaciteit.
Coördineren en bewaken van de voortgang van meerdere securityprojecten.
Signaleren en oplossen van knelpunten rondom capaciteit, afhankelijkheden en besluitvorming.
Organiseren van afstemming tussen de CISO-organisatie, IT-teams, proceseigenaren en leveranciers.
Opstellen van voortgangsrapportages en managementinformatie voor de CISO.
Bewaken van de uitvoering van beveiligingsmaatregelen vanuit onder andere BIO2 en de Cyberbeveiligingswet.
Leiden van afgebakende verbetertrajecten en overdragen van resultaten aan de beheerorganisatie.

Je bent betrokken bij uiteenlopende technische en organisatorische verbeteringen, waaronder:
Identity & Access Management (IAM): verbeteren van autorisatiebeheer, gebruikersrechten en toegangsprocessen.
Vulnerability & Patch Management: structureel verbeteren van kwetsbaarheden- en patchmanagement.
Security Monitoring & Incident Response: doorontwikkeling van SOC, XDR, logging en incidentprocessen.
Business Continuity: verbeteren van back-upvoorzieningen, herstelprocedures en crisisvoorbereiding.
Data Security: informatieclassificatie, Data Loss Prevention en veilig informatiegebruik.
Asset & Configuration Management: verbeteren van inzicht in IT-assets, applicaties en verantwoordelijkheden.
Supplier Security: organiseren en opvolgen van leveranciersbeoordelingen en beveiligingsafspraken.
Zero Trust: coördineren van verbeteringen in netwerk- en toegangsbeveiliging.

Je implementeert deze technische oplossingen niet zelf. Je zorgt dat de juiste specialisten, middelen en randvoorwaarden beschikbaar zijn om de maatregelen uit te voeren. Na zes maanden ligt er een concrete en realistische uitvoeringsplanning voor de securityroadmap. De belangrijkste verbeterinitiatieven zijn uitgewerkt in opdrachten met duidelijke eigenaren, mijlpalen en oplevercriteria. Daarnaast is er structureel inzicht in voortgang, risico’s, afhankelijkheden en capaciteitsknelpunten. De CISO beschikt over betrouwbare managementinformatie en gemaakte afspraken worden aantoonbaar opgevolgd.
Een zelfstandige interim-opdracht binnen een maatschappelijk relevante organisatie waar digitale veiligheid een belangrijke strategische prioriteit is. Je krijgt een centrale rol in het realiseren van concrete verbeteringen op het gebied van informatiebeveiliging en cybersecurity.Je kunt onder andere rekenen op:
Uurtarief: maximaal € 112,- per uur
Inzet: 32 uur per week
Wij werken voor deze opdracht alleen rechtstreeks met freelancers.

Wij zoeken een zelfstandige, gestructureerde en resultaatgerichte projectleider die overzicht houdt in complexe IT- en securitytrajecten. Je bent organisatorisch sterk, communiceert gemakkelijk met uiteenlopende stakeholders en weet strategische plannen om te zetten naar concrete resultaten.Je brengt onder andere het volgende mee:
Ervaring met projectleiding, projectcoördinatie, werkvoorbereiding of portfoliomanagement, bij voorkeur binnen IT of informatiebeveiliging.
Affiniteit met cybersecurity, IT-infrastructuur en digitale dienstverlening.
Ervaring met het opstellen van projectplannen, werkpakketten, planningen en voortgangsrapportages.
Vermogen om verschillende disciplines en belangen bij elkaar te brengen.
Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden.
Een proactieve, zelfstandige en resultaatgerichte werkwijze.
Vermogen om knelpunten te signaleren, afspraken te bewaken en tijdig te escaleren.

Ervaring binnen een gemeente of andere overheidsorganisatie.
Kennis van BIO, NIS2, ITIL, Agile of PRINCE2.
Ervaring met IT-securityprojecten of technische verbeterprogramma’s.
Bekendheid met Microsoft 365, Defender, Sentinel, IAM of GRC-systemen.

Diepgaande technische cybersecurityexpertise is niet vereist. Je moet voldoende technische kennis hebben om specialisten effectief aan te sturen, de juiste vragen te stellen en opdrachten inhoudelijk goed voor te bereiden.
Na ontvangst van je sollicitatie nemen wij contact met je op om te beoordelen of er een goede match is met de opdracht en de opdrachtgever. Wanneer dit het geval is, stellen wij je voor aan de opdrachtgever. De opdrachtgever beslist vervolgens of je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek. Bij een positieve uitkomst regelen wij samen de verdere stappen.