accountmanager, account executive, sales engineer, business manager of recruitment consultant

Vacatures accountmanager en sales in Eindhoven
Je zoekt een commerciële functie in de regio Eindhoven: accountmanager, account executive, sales engineer, business manager of recruitment consultant. Wij werven voor machinebouwers, technische toeleveranciers, detacheerders, recruitmentbureaus, softwarebedrijven en internationale groothandels rond Brainport.
Ons kantoor staat op Strijp-S, dus we kennen de werkgevers hier van dichtbij. We bellen je eerst, kijken wat bij je past en stellen je pas voor als het klopt. Solliciteren via CareerMate kost je niets.
Bruto per maand, junior tot senior
Bruto per maand, junior tot senior
Sales in Eindhoven: techniek verkopen aan mensen die er verstand van hebben
Commercieel werk in de regio Eindhoven draait grotendeels om techniek. Je verkoopt machines, componenten, software of de inzet van engineers, en je klant is zelf een specialist. Een inkoper bij een machinebouwer of een engineering manager bij een toeleverancier laat zich niet overtuigen door een goed verhaal alleen. Je moet weten wat je verkoopt.
Dat verandert het werk. Trajecten lopen maanden, soms langer. Er zitten meerdere beslissers aan tafel: techniek, inkoop en directie. Je stuurt op marge en op de relatie, niet op het aantal deals per week. Wie het leuk vindt om zich in een nichemarkt vast te bijten, bouwt hier een positie op waar jaren later nog omzet uit komt.
Een tweede hoek is detachering en recruitment. Rond de keten van ASML en andere machinebouwers zit een groot aantal bureaus dat engineers en technisch personeel plaatst. Als business manager haal je daar de opdrachten binnen; als recruitment consultant of recruitment adviseur zoek je de mensen erbij en bouw je zelf ook klantrelaties op. Het tempo ligt hoger dan bij machineverkoop en je resultaat is direct zichtbaar.
De derde hoek zit iets noordelijker, richting Veghel en Uden. Daar zitten logistieke dienstverleners, productiebedrijven en uitzendorganisaties die met grotere volumes werken. Accountmanagers pakken er zowel nieuwe klanten als bestaande portefeuilles op, vaak in een regio die ze zelf indelen.
Daarnaast zitten er in de regio internationale groothandels en merken die aan retail leveren. Daar gaat het om assortiment, jaarafspraken en beurzen in Duitsland, Frankrijk en Italië.
De rollen heten overal anders. Een beheert bestaande klanten en haalt er meer omzet uit. Een richt zich op nieuwe klanten en sluit de deals zelf. Een is de technische helft van het gesprek: configuraties doorrekenen, meedenken over toepassingen en onderbouwen waarom iets werkt. Een bij een detacheerder combineert acquisitie met het aansturen van recruiters. Een of doet beide kanten zelf: kandidaten zoeken en opdrachtgevers binnenhalen. Een zorgt bij softwarebedrijven dat klanten blijven en meer afnemen.
Wij werven alleen in marketing, sales en recruitment. Daardoor weten we welke werkgevers je echt inwerken in hun techniek en waar je na twee weken al op je cijfers wordt afgerekend. Dat vertellen we je vooraf.
Zoek je juist een baan in online marketing of bij een webshop? Bekijk dan de . Wil je in de regio Den Bosch beginnen in sales, kijk dan bij de accountmanager- en salesvacatures in Den Bosch.
Het werk, de eisen en je groeipad.
Elke werkgever vult de rol anders in. Dit komen we rond Brainport het vaakst tegen.
Je verdiept je in het product en de techniek erachter
Je praat met inkopers, engineers en operations managers
Je werkt aan trajecten die maanden lopen
Je rekent offertes en configuraties door met collega's
Je bezoekt klanten en vakbeurzen, ook in het buitenland
Je houdt je pijplijn bij en stuurt op marge, niet alleen omzet

Hbo-denkniveau en affiniteit met techniek
Ervaring in B2B-sales of een technische rol
Goed Nederlands en Engels, Duits is bij export een pre
Rijbewijs B, je bent regelmatig op pad
Zin om je in een nichemarkt vast te bijten

Inside sales of sales support
Account executive of business manager
Sales manager of commercieel directeur

5 vacatures voor accountmanagement, sales en recruitment in en omgeving.
Nieuwe rol bij een recruitment- of uitzendbureau, vanuit Eindhoven. Eindhoven € 3.000 tot 4.500 per maand Nieuwe rol bij een recruitment- of uitzendbureau, vanuit Eindhoven. Eindhoven € 4.500 tot 7.000 per maand Recruitment Consultant Engineering & Relocation Nieuwe rol bij een recruitmentbureau engineering, vanuit Eindhoven. Eindhoven € 3.000 tot 4.500 per maand Wil jij graag starten als recruiter en leren van ervaren collega's? Dan is dit de ideale stap voor je! Eindhoven € 2.800 tot 4.000 per maand Auto van de zaak, een draaiende salesmachine en een dienstverlening waar je achter staat! Leende € 3.500 tot 4.800 per maand
Hier zoeken werkgevers in de regio Eindhoven commercieel talent.

Wat verdien je in sales in de regio Eindhoven?
Indicatieve bruto maandsalarissen van junior tot senior, zonder bonus. In techsales is de bonus vaker per kwartaal dan per deal.
Een greep uit de rollen die we hier het vaakst bemiddelen. Het volledige overzicht met junior, medior en senior staat op de pagina met salarissen voor marketing en sales in Noord-Brabant.
Sales manager / commercieel manager
Veel werkgevers zitten op de bedrijventerreinen buiten de stad, tot in de Peel en richting Veghel. We zoeken net zo goed voor kandidaten uit:
Vragen over en de Brainport-regio.
Wat kandidaten ons het vaakst vragen over commercieel werk in de regio Eindhoven.
Wat maakt sales in de regio Eindhoven anders?
Je verkoopt aan bedrijven die zelf technisch zijn. Je klant is een inkoper, engineering manager of operations manager die precies weet waar hij het over heeft. Dat betekent dat je je in het product moet verdiepen: wat het doet, waar het beter in is en waar het tekortschiet. Een gladde verkooppraat werkt hier niet.
Moet ik een technische achtergrond hebben voor techsales?
Nee. De meeste werkgevers zoeken iemand die commercieel sterk is en zich in de techniek wil verdiepen. Voor de inhoud heb je collega's: engineers, een sales engineer of productspecialisten. Wel helpt het als je technische gesprekken durft te voeren en vragen durft te stellen als je iets niet snapt.
Wat is het verschil tussen een accountmanager en een sales engineer?
Een accountmanager is verantwoordelijk voor de klantrelatie en de omzet. Een sales engineer is de technische helft van het verkoopgesprek: die rekent configuraties door, denkt mee over toepassingen en onderbouwt waarom een oplossing werkt. Bij complexe producten gaan ze vaak samen op bezoek.
Hoe lang duurt een salestraject in de high tech?
Reken op maanden in plaats van weken. Bij machines, componenten en detacheringscontracten zitten er testtrajecten, meerdere beslissers en inkoopafdelingen tussen. Je bouwt in die tijd de relatie op. Wie snelle scores nodig heeft om gemotiveerd te blijven, past hier minder goed.
Wat doet een business manager bij een technisch detacheerder?
Bij een detacheerder of technisch recruitmentbureau is je product een mens. Je haalt opdrachten binnen bij bedrijven in de keten en zorgt met je recruiters dat er een engineer op de klus komt. Het tempo ligt hoger dan bij machineverkoop en je bonus hangt vaak aan het aantal plaatsingen of de marge.
Hoe belangrijk is Engels in deze functies?
Bijna overal. Veel klanten en collega's in de regio zijn internationaal, en een deel van de bedrijven heeft Engels als voertaal op kantoor. Je hoeft niet perfect te zijn, maar je moet wel een technisch gesprek en een onderhandeling in het Engels kunnen voeren. Duits is bij export vaak een pre.
Werk je in techsales met provisie of met een bonus?
Vaak een vast salaris met een bonus op omzet of marge, uitgekeerd per kwartaal of per jaar. Door de lange trajecten zie je minder vaak provisie per deal dan in bijvoorbeeld de dienstverlening. Bij detacheerders is de bonus per plaatsing juist wel gebruikelijk. We vertellen je vooraf hoe het bij een werkgever zit en hoe haalbaar de targets zijn.
Hoe afhankelijk zijn werkgevers in de regio van ASML?
Een groot deel van de bedrijven in de regio levert aan de keten rond ASML en andere machinebouwers. Dat betekent veel werk en langlopende contracten, maar ook dat een groep werkgevers afhankelijk is van dezelfde afnemers. Als we een bedrijf kennen dat breder levert, vertellen we dat erbij.
Kan ik in deze functies in Eindhoven hybride werken?
Bij rollen met klantbezoek ben je vooral op pad of bij de klant op locatie. Op kantoordagen is een of twee dagen thuiswerken gebruikelijk, al werken sommige detacheerders en scale-ups bewust vijf dagen op kantoor. In het eerste gesprek vertellen we je hoe het bij een werkgever zit.
Wat kost solliciteren via CareerMate?
Niets. De werkgever betaalt ons. Jij krijgt een recruiter die je voorbereidt op het gesprek, feedback terugkoppelt en meedenkt over je salaris.
Staat er geen passende vacature tussen?
Niet elke functie staat online. Stuur een open sollicitatie of stuur ons een WhatsApp, dan bellen we je zodra er iets past.
"Voor het eerst een recruiter die echt doorvraagt op wat een rol ingewikkeld maakt. Dat scheelt ons een hoop mismatches."
Head of Marketing, SaaS scale-up
"Ik zat vast in een baan die niet paste. Na een koffie met Joey stond ik twee weken later bij het juiste bedrijf."
"CareerMate denkt in oplossingen, niet in vacatures. Dat merk je aan elke kandidaat die ze aanleveren."
Op zoek naar een commerciële functie in
Vertel ons wat je zoekt. Na één gesprek weet je welke werkgevers in de regio Eindhoven bij je passen.
+31 6 51 58 88 63
Reageert meestal binnen een uur
Hoi! Heb je een vraag over een vacature of zoek je een nieuwe collega? Tik het hier in, dan gaan we via WhatsApp verder.