Manager Behandelzaken Dichtbijteam Katwijk

Werken als Manager Behandelzaken bij GGZ Rivierduinen
Herstelgerichte netwerkzorg is waar jij voor staat! Wil jij jouw inhoudelijke expertise combineren met een leiderschapsrol die écht impact maakt binnen een organisatie in transitie? Dan is deze rol als Manager Behandelzaken op locatie Katwijk bij GGZ Rivierduinen iets voor jou.
In februari start GGZ Rivierduinen in Katwijk met een nieuwe manier van werken. Binnen onze Dichtbijteams brengen we ambulante psychiatrie, specialistische poliklinische zorg, ouderenpsychiatrie en jeugdexpertise samen. Zo ontstaan 0-100-teams waarin verschillende expertises elkaar versterken: een mooie en toekomstgerichte ontwikkeling voor zowel cliënten als medewerkers.
Wat wij bieden

• Een onbepaalde tijd contract conform CAO GGZ.
• Een werkweek tussen de 24 en 36 uur.
• Een managementtoeslag van 5% over het bruto jaarsalaris.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8,33% vakantietoeslag.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling bij PFZW, reiskostenvergoeding en een balansbudget.

Solliciteer direct via de knop en bouw mee aan de toekomst van de GGZ!
Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Combineer je jouw rol als regiebehandelaar met leidinggeven, waarbij je zowel inhoudelijk als organisatorisch richting geeft
• Stimuleer je een leer- en ontwikkelcultuur: je begeleidt, coacht en inspireert collega’s zodat hun expertise optimaal kan worden ingezet in de zorg voor cliënten
• Werk je actief aan de doorontwikkeling van het zorgaanbod, afgestemd op de visie van herstel en netwerkzorg
• Onderhoud je contacten met collega-managers, ketenpartners en interne stakeholders om zorgprocessen te verbinden en integraal te versterken
• Werk je mee aan het ontwikkelen en realiseren van herstelgerichte netwerkpsychiatrie, waarin we zorg dichter bij de leefwereld van cliënten brengen en de samenwerking met partners in het netwerk versterken
• Ondersteun je teams bij het verkennen van mogelijke verbeteringen in zorgprocessen en behandelprogramma’s, gericht op herstel én toegankelijkheid voor cliënten
• Ben je samen met de collega-managers verantwoordelijk voor het implementeren en doorontwikkelen van het voordeurproces
• Werk je actief aan netwerkontwikkeling en onderhoud je duurzame samenwerkingsrelaties met interne en externe partners om de toegankelijkheid en kwaliteit van zorg verder te versterken

Vereisten

• Een BIG-registratie als psychiater/ klinisch psycholoog/ psychotherapeut/ GZ psycholoog of verpleegkundig specialist
• Leidinggevende ervaring in de specialistische GGZ is een pré
• Je benut jouw communicatieve vaardigheden in contact met cliënten, maar ook in contacten met medewerkers en ketenpartners
• Je bent flexibel, ondernemend en voelt je als een vis in het water in een veranderende/ verbeterende omgeving
• Ervaring en affiniteit met organisatieverandering en teamontwikkeling