Ontdek meer
Over deze vacature
Functie omschrijving
We zoeken voor het Platform een proactieve Kwartiermaker Omgevingswet die alle partijen met elkaar verbindt op ontwikkelingen en vraagstukken die spelen rondom de uitvoering van de Omgevingswet die op 1 januari 2024 in werking treedt. De Omgevingswet vraagt om veel (boven)regionale samenwerking. De wil en de energie is er in de regio om gezamenlijk hierin op te trekken, er zijn veel actieve werkgroepen in het platform waarin kennisdeling en afstemming plaatsvindt. Er ligt een uitvoeringsagenda met doelen en plannen, deze is echter nog niet af en er liggen nog een aantal vraagstukken op coördinatie, strategische advisering en ‘’kwartiermaken’ voor de regionale lange termijn samenwerking.
De opdrachtgever(s)
Organisatie
Wij, de zes gemeenten (Zeewolde, Dronten, Urk, Noordoostpolder, Almere en Lelystad), Brandweer, GGD-Flevoland, Waterschap Zuiderzeeland, Omgevingsdienst OFGV, Rijkswaterstaat Midden-Nederland en de provincie Flevoland vormen samen het Platform Omgevingswet Flevoland. Sinds 2017 werken wij samen aan de invulling van de benodigde regionale werkwijze onder de Omgevingswet.
Functie eisen
- Afgeronde opleiding op minimaal WO Master-niveau;
- Beschikbaar voor 16 uur per week gedurende een periode van ten minste 12 maanden (m.u.v. af te stemmen verlof, ca 4 weken, dus 48 weken);
- Werkzaamheden vinden plaats bij de partners van het Platform, standplaats is provinciehuis te Lelystad;
- In staat om de opdracht individueel uit te voeren (vervulling in duo verband is niet mogelijk);
- Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan laptop, telefoon en toebehoren. Indien nodig stelt de opdrachtgever een token beschikbaar. Een flexplek bij de partners van het platform is in overleg beschikbaar;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het aansturen van (organisatie)veranderopgaven (benoem dit duidelijk in het cv).
Wensen
- Aantoonbare werkervaring met het werken onder de Omgevingswet (benoem dit duidelijk in het cv aan de hand van voorbeelden) (45 punten);
- Aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur bij en/of in opdracht van een gemeentelijke- en/of provinciale overheid (40 punten);
Competenties
- Je bent een netwerker en een verbinder en stimuleert de samenwerking;
- Je bent ambassadeur voor het samenwerkingsstatement en de onderliggende principes;
- Je hebt het vermogen om te presenteren en bijeenkomsten voor te zitten;
- Je kunt snel schakelen in een complexe omgeving;
- Strategisch en analytisch sterk en sterke adviesvaardigheden;
- Politieke en bestuurlijke sensitiviteit met oog voor onderlinge relaties tussen de partijen op alle niveaus;
- Je hebt visie en autonoom denkend;
- Je bent daadkrachtig, resultaatgericht, initiatiefrijk en doelgericht;
- Je bent digitaal vaardig en kunt digitale middelen voor je laten werken in het faciliteren van het platform (sharepoint);
- Je bent grondig in je werkwijze en kunt goed plannen en organiseren.
Extra info
- Duur: 12 maanden
- Optie tot verlenging: 2 maal 6 maanden
- Uren per week: 16
- Start: Z.s.m.
- Opleidingsniveau: WO
- Regio: Flevoland
Werkdagen
De platformbijeenkomsten vinden in het algemeen op dinsdag of donderdag plaats. Aanwezigheid is daarbij noodzakelijk (bijeenkomsten zijn soms fysiek, soms digitaal). De opdracht kan naast aanwezigheid bij platformbijeenkomsten verder flexibel worden ingevuld.