Medewerker SHEQ (Safety, Health Environment & Quality)

Medewerker SHEQ (Safety, Health Environment & Quality) HBO
Medewerker SHEQ (Safety, Health Environment & Quality)

In deze functie word je verantwoordelijk voor

Het coordineren en (laten) zelfstandig uitvoeren van het SHEQ beleid.
Het doen van voorstellen voor verbetering op het gebied van SHEQ.
Het zorgen voor de bewaking van de planning voor interne audits en toezien op de tijdige opvolging ervan.
Mede bewaken van de kwaliteit, veiligheid, gezondheid en milieu door het houden van observatieronden en het organiseren en geven van toolbox meetingen.
Het coachen van medewerkers en zorgen voor het naleven van de procedures en richtlijnen.
Het (laten) uitvoeren van metingen door externe partijen op basis van de planning.
Het maken van verbeterplannen op aan de hand van (zelf) uitgevoerde testen ten aanzien van gezondheid en milieu.
Het coördineren van veiligheidsmiddelen en bedrijfskleding en zorgen voor de beschikbaarheid hiervan binnen de organisatie.

Graag ontvangen wij vooraf jouw actuele uitgebreide curriculum vitae , deze kun je mailen aan
Wij verzorgen de werving en selectie van deze vacature voor onze opdrachtgever.
Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever.
Startersfunctie op HBO niveau Integrale Veiligheidskunde of Kwaliteit
Aangevuld met kennis van QHSE (KAM)
Bekend met de ISO9001 en ISO14001 certificering.
Kennis van wet- en regelgeving, milieuvoorschriften en vergunningen en richtlijnen uit de industrie en veiligheidsvoorschriften.
Engels is woord en geschikt.

06 34 55 57 25 / 024 785 39 54
Van service engineer naar teamleider
Deze teamleaders van MHS LPS zijn klaar voor een vliegende start in hun nieuwe leidinggevende rol. Na een training ‘Leidinggeven voor teamleiders’ beschikken zij over de vaardigheden en handvatten om hun team van service engineers te motiveren, opbouwende feedback te geven en te begeleiden zodat zij zo zelfstandig mogelijk kunnen werken. Bouwen aan een team waarin iedereen met plezier werkt en zijn talenten kan benutten!
Gedetacheerd? Wij investeren in jouw talent.
Als je gedetacheerd bent via Human Empowerment, helpen wij je om het beste uit jezelf te halen, jezelf te ontwikkelen en nieuwe stappen te zetten in je loopbaan. Een van onze gedetacheerden heeft bijvoorbeeld gekozen voor Talent coaching:
‘Het is fijn om samen met een coach stil te staan bij praktijkervaringen en te bespreken hoe ik effectiever kan omgaan met bepaalde situaties. Ik heb veel praktische tips ontvangen die ik goed kan gebruiken in mijn werk als teamleider.’
Johan is gestart als Analist bij een serviceorganisatie in de biogasmotorentechniek en vertelt over zijn sollicitatietraject:
‘De snelheid van handelen en de duidelijkheid waarmee het gepaard ging waren een verademing, niets was te veel. Dankzij de goede voorbereiding op het gesprek en de begeleiding tijdens het sollicitatietraject kwam ik goed beslagen ten ijs.´
Bij Human Empowerment hechten we veel waarde aan veiligheid bij de verwerking van persoonsgegevens. De recruitmentsoftware waarmee wij werken is gecertificeerd voor ISO 27001:2013 Informatiebeveiliging. Het belang van informatiebeveiliging is mede door de AVG de afgelopen jaren alleen maar toegenomen. Met de ISO certificering zijn de interne procedures rondom informatiebeveiliging verder geformaliseerd en aangescherpt. Op basis van een audit door een onafhankelijke keuringsinstantie is vastgesteld dat de de juiste technische en organisatorische maatregelen zijn getroffen om de veiligheid te kunnen garanderen.
Van service engineer naar teamleider
Deze teamleaders van MHS LPS zijn klaar voor een vliegende start in hun nieuwe leidinggevende rol. Na een training ‘Leidinggeven voor teamleiders’ beschikken zij over de vaardigheden en handvatten om hun team van service engineers te motiveren, opbouwende feedback te geven en te begeleiden zodat zij zo zelfstandig mogelijk kunnen werken. Bouwen aan een team waarin iedereen met plezier werkt en zijn talenten kan benutten!
Gedetacheerd? Wij investeren in jouw talent.
Als je gedetacheerd bent via Human Empowerment, helpen wij je om het beste uit jezelf te halen, jezelf te ontwikkelen en nieuwe stappen te zetten in je loopbaan. Een van onze gedetacheerden heeft bijvoorbeeld gekozen voor Talent coaching:
‘Het is fijn om samen met een coach stil te staan bij praktijkervaringen en te bespreken hoe ik effectiever kan omgaan met bepaalde situaties. Ik heb veel praktische tips ontvangen die ik goed kan gebruiken in mijn werk als teamleider.’
Johan is gestart als Analist bij een serviceorganisatie in de biogasmotorentechniek en vertelt over zijn sollicitatietraject:
‘De snelheid van handelen en de duidelijkheid waarmee het gepaard ging waren een verademing, niets was te veel. Dankzij de goede voorbereiding op het gesprek en de begeleiding tijdens het sollicitatietraject kwam ik goed beslagen ten ijs.´
Bij Human Empowerment hechten we veel waarde aan veiligheid bij de verwerking van persoonsgegevens. De recruitmentsoftware waarmee wij werken is gecertificeerd voor ISO 27001:2013 Informatiebeveiliging. Het belang van informatiebeveiliging is mede door de AVG de afgelopen jaren alleen maar toegenomen. Met de ISO certificering zijn de interne procedures rondom informatiebeveiliging verder geformaliseerd en aangescherpt. Op basis van een audit door een onafhankelijke keuringsinstantie is vastgesteld dat de de juiste technische en organisatorische maatregelen zijn getroffen om de veiligheid te kunnen garanderen.

Human Empowerment Berg en Dalseweg 3 6521 JA Nijmegen
© 2021 Human Empowerment