Gedragswetenschapper

Zet jouw gedragskundige blik in binnen Wmo, Jeugd en Meedoen & Geldzaken.
Als gedragswetenschapper bij de gemeente Horst aan de Maas versterk je tijdelijk (circa 5 maanden) de afdeling Werk, Inkomen & Zorg. Je bent de inhoudelijke sparringpartner voor consulenten, casusregisseurs en teamleiders binnen de teams Wmo, Jeugd en Meedoen & Geldzaken.
In deze opdracht maak je het verschil door jouw expertise heel praktisch te verbinden aan het werk in de uitvoering. Dit betekent onder andere:
bij complexe casuïstiek binnen Wmo, Jeugd en Meedoen & Geldzaken, met focus op gedrag, veiligheid en risico’s.
en samen met consulenten en casusregisseurs situaties analyseren vanuit meerdere perspectieven.
en meedenken over passende vervolgstappen die bijdragen aan veiligheid, stabiliteit en eigen regie.
van medewerkers in hun professionele afwegingen en methodisch handelen.
in de uitvoering en teams helpen om reflectie en methodisch werken te versterken.
tussen disciplines en werkvelden, zodat de aanpak integraal blijft en iedereen vanuit hetzelfde doel samenwerkt.

Je komt terecht in een setting waar inhoud en samenwerking belangrijk zijn: je werkt nauw samen met consulenten, teamleiders, kwaliteitsmedewerkers, beleid en de Intensieve Casusregisseurs (ICR). Fijn om te weten: binnen de organisatie zijn twee gedragswetenschappers actief. Je staat er dus niet alleen voor en er is ruimte voor collegiale afstemming, reflectie en het samen optrekken bij ingewikkelde vraagstukken. In het vakgebied zie je steeds meer aandacht voor werken vanuit positieve gezondheid, normaliseren en de stabiliteitsaanpak en precies dát is hier de basis. Jij helpt teams om die uitgangspunten te vertalen naar onderbouwde keuzes in situaties waarin veiligheid en stress een grote rol spelen.
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
1 minuut en 48 seconden
Volledige video afspelen: Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
Adventure awaits! Wij zijn Kenonz!
Je browser kan deze video niet afspelen. .
Open de MP4-video rechtstreeks (opent in een nieuw tabblad)
Ervaring als gedragswetenschapper binnen het sociaal domein.
Affiniteit met complexe casuïstiek, veiligheid en multi-problematiek.
Medewerkers kan adviseren, coachen en uitdagen in hun professionele afwegingen.
Snel aansluiting vindt bij teams en zelfstandig kan opereren.
Verbinding legt tussen verschillende disciplines en werkvelden.

Naast je rol in individuele casussen draag je bij aan het versterken van de kwaliteit van de uitvoering.
Je stimuleert een professionele reflectie en methodisch werken en helpt teams om patronen en ontwikkelpunten te herkennen.

"In het sociaal domein maak je de samenleving mooier door mensen in hun kracht te zetten."
Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:

Dit krijg je van ons
Jij gaat ervoor, elke werkdag weer. Voor je plezier én voor de volgende arbeidsvoorwaarden:
Of je ze nou besteedt op de skipiste of onder de Spaanse zon, bij Kenonz krijg je 5 weken in het jaar.
Samen gaan wij op zoek naar een opdracht waar jij energie van krijgt. Hier hoort natuurlijk ook een passend salaris bij.
Kenonz biedt jou de mogelijkheid je te ontwikkelen via onze Kenonz Campuz. Met een opleidingsbudget van €1000,- kun je kiezen uit een ruim aanbod aan opleidingen en cursussen om je kennis te vergroten en je skills te verbeteren.
Mocht die nodig zijn biedt Kenonz je de mogelijkheid tot een telefoon en/of laptop van de zaak.
Deze bedraagt 7,55% van je jaarsalaris wordt elke maand uitbetaald en is afhankelijk van de CAO waar je functie onder valt.
Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer of de mogelijkheid om gebruik te maken van een leaseauto/ov-chipkaart.
8,33% bovenop je salaris en afhankelijk van je cao. Uitbetaling hiervan vindt in mei plaats.
Bij Kenonz bieden we je een goede pensioenregeling, je bent vanaf dag 1 aangesloten bij de StiPP Plusregeling.

Sollicitatie via de website of via whatsapp
Zie je een vacature waar je enthousiast van wordt? Dan kun je bij ons via de website of Whatsapp solliciteren.
Nadat wij jouw sollicitatie hebben ontvangen nemen we telefonisch contact met je op voor een korte kennismaking. Waar word jij enthousiast van en hoe kunnen wij je helpen bij het vinden van een nieuwe uitdaging?
Vervolgens nodigen we je uit om onze eigen KENMIJ app te spelen. Na het spelen creëert de app een persoonlijkheidsprofiel op basis van hoe jij de vragen vanuit de app hebt beantwoord. Het profiel geeft jou mooie inzichten die later besproken kunnen worden tijdens een persoonlijke kennismaking op kantoor.
Gesprek met talentspecialist op de vestiging
We nodigen je bij ons uit op kantoor voor een persoonlijke kennismaking.
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel ontvangen en tekenen
Na een succesvol gesprek sturen we je een arbeidsvoorwaardelijk voorstel toe. Deze bespreken we vervolgens telefonisch en wanneer beide partijen enthousiast zijn tekenen wij het contract fysiek op onze vestiging.
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Op naar nieuwe avonturen met Kenonz!

Werken binnen het vakgebied sociaal domein
Bij Kenonz helpen wij jou met het zoeken naar een nieuwe uitdaging binnen de publieke sector. Plezier hebben vinden wij daarin erg belangrijk. Wij blijven dicht bij onszelf en zijn betrokken bij jou als persoon. Ga je samen met ons het avontuur aan?
Vragen? Neem contactop met
Senior Adviseur Ruimtelijke Ordening (Drachten) Als Senior Adviseur Ruimtelijke Ordening bij gemeente Smallingerland zet je jouw ervaring in op...
Teammanager APR, Locatie Veendam / Regio NOORD Als Teammanager Backoffice binnen de unit Aansprakelijkheid en Persoonsregistratie (APR) bij de RDW...
Als Casusregisseur Jeugd bij Gemeente Sittard-Geleen ligt jouw focus op een afgebakend en...

Solliciteer gemakkelijk en snel, zonder het uploaden van documenten.
Kom direct in contact met een Kenonz medewerker.
Reageer op jouw droombaan, waar en wanneer je dat wilt.

We nemen snel contact met je op
De nieuwste vacatures in je mailbox?
Meld je aan voor de job alert