HR Directeur

Voor PGGM zoekt Chasse Executive Search

Richting geven – Verbinden – Ontwikkelen – Veranderen – Realiseren
Een strategische leiderschapsrol in een organisatie met grote maatschappelijke betekenis
PGGM staat aan de vooravond van een nieuwe fase. Als coöperatieve organisatie met een centrale positie in het Nederlandse pensioenstelsel werkt PGGM dagelijks aan een goed en duurzaam pensioen voor miljoenen deelnemers, aan een vitale zorg- en welzijnssector en aan een leefbare wereld. Met bijna zes miljoen deelnemers en ruim €271 miljard aan belegd vermogen is de maatschappelijke en organisatorische impact groot.
De organisatie is volop in beweging. De succesvolle overgang naar de Wet toekomst pensioenen markeert een nieuw hoofdstuk, waarin PGGM haar positie verder wil versterken en haar rol in een veranderend pensioenlandschap actief vorm wil geven. Tegelijkertijd wordt een nieuw besturingsmodel geïmplementeerd, met meer verantwoordelijkheid voor de drie Business Units en een duidelijke opdracht om de kracht van ‘één PGGM’ te behouden.
In deze context zoekt PGGM een HR Directeur die richting geeft aan de verdere ontwikkeling van PGGM als organisatie én als werkgever.
Per 1 juli 2026 is de HR-organisatie opnieuw ingericht volgens een hybride, business-led model. De basis voor deze nieuwe inrichting is gelegd. De volgende stap is het verder ontwikkelen van HR tot een vanzelfsprekende en gezaghebbende strategische partner van de Raad van Bestuur en de Business Units. De HR Directeur geeft leiding aan deze ontwikkeling en bouwt verder aan een professionele HR-functie die wendbaar, toekomstgericht en verbindend opereert.
De opgave is breder dan HR alleen. Het gaat om het verbinden van strategie, organisatie en mensen. Om het versterken van leiderschap en organisatieontwikkeling. Om het vinden van de juiste balans tussen ruimte voor de Business Units en de samenhang van PGGM als geheel. En om het verder vormgeven van goed werkgeverschap in een arbeidsmarkt waarin hoogwaardig talent schaars is. Tegelijkertijd biedt digitalisering, data en artificial intelligence nieuwe mogelijkheden om de kwaliteit en impact van HR verder te vergroten.
De functie vraagt daarom om een ervaren strategisch leider met visie, veranderkracht en persoonlijk gezag. Iemand die gemakkelijk beweegt in een complexe bestuurlijke omgeving, verschillende belangen weet te verbinden en invloed uitoefent zonder verantwoordelijkheden van anderen over te nemen. Een stevige gesprekspartner voor de Raad van Bestuur en de directies van de Business Units, én een inspirerende leider voor de HR-organisatie.
PGGM zoekt een leider die koers weet te zetten én mensen weet mee te nemen. Die strategisch scherp is, maar ook pragmatisch en resultaatgericht. Die met rust en authenticiteit verandering leidt en tegelijkertijd de waarden van PGGM – – zichtbaar weet te maken in de organisatie.
Een positie voor een HR-leider die betekenis wil geven aan de ontwikkeling van een van de meest invloedrijke organisaties van Nederland.
De procedure (sluitingsdatum: vrijdag 18 september 2026) Voor PGGM begeleidt Sven de Jongh van Chasse Executive Search de zoektocht naar de nieuwe HR Directeur. Sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met motivatie en curriculum vitae (in twee separate pdf-bestanden) is vrijdag 18 september 2026 via info@chassesearch.nl.
Na de sluitingsdatum maakt Chasse een voorselectie van kandidaten die het beste passen gelet op het gezochte profiel en in vergelijking met het volledige krachtenveld aan kandidaten. Met deze kandidaten wordt een verdiepend gesprek gevoerd en is er eveneens ruimte voor verdiepende vragen over organisatie, context en opgave.
Eventuele vragen die van belang zijn voor de afweging om al dan niet te solliciteren kunnen via worden gesteld. Zo garanderen wij een volledige en tijdige beantwoording. Beantwoording volgt in de regel binnen één (werk)dag.
Op de sollicitatie is het privacy statement van Chasse van toepassing. Meer informatie over het privacy statement leest u
Een uitgebreid functieprofiel met nadere informatie over de functie-eisen, de context, de arbeidsvoorwaarden en planning is beschikbaar en op deze pagina te downloaden: