HR Medewerker

Bij ZON-ECN zien we het elke dag: onze mensen maken het verschil! Daarom zoeken we een HR Medewerker die niet alleen zorgt dat de HR-processen op orde zijn, maar ook actief meedenkt over de ontwikkeling van onze organisatie. Iemand die van wanten weet, makkelijk schakelt tussen collega’s, leidinggevenden en directie, en begrijpt wat er speelt op de werkvloer.
Je bent zichtbaar binnen de organisatie en weet operationele vraagstukken te vertalen naar oplossingen die bijdragen aan onze strategische doelen. Zo lever je een belangrijke bijdrage aan de groei en professionalisering van ZON-ECN.
Als HR Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden op het gebied van HR. Je ondersteunt bij in-, door- en uitstroom, verzuimbegeleiding, personeelsadministratie en uiteenlopende HR-vraagstukken. Tegelijkertijd kijk je verder dan de dagelijkse praktijk en denk je mee over thema’s als duurzame inzetbaarheid, ontwikkeling, behoud van medewerkers en het verbeteren van HR-processen.
Je signaleert knelpunten, brengt structuur aan en adviseert leidinggevenden bij personele vraagstukken. Daarnaast ondersteun je bij de uitvoering van het HR-beleid en draag je bij aan projecten die de organisatie verder versterken.
Ervaring met salarisadministratie is daarbij een grote pré. Ook kennis van of affiniteit met de installatietechniek en de geldende cao (Metaal & Techniek, Technische Installatie) helpt je om snel je weg te vinden binnen onze organisatie.
Een afgeronde opleiding richting HRM of vergelijkbaar.
Enkele jaren ervaring binnen een HR-functie.
Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
Het vermogen om zowel operationeel als tactisch te denken.
Een zelfstandige en daadkrachtige persoonlijkheid.
Ervaring met salarisadministratie is een grote pré.
Integriteit, organisatiesensitiviteit en een goed gevoel voor verhoudingen.

Een uitdagende en afwisselende HR-functie binnen een groeiende organisatie, voor 24 uur per week.
Veel ruimte voor eigen initiatief en verbetering.
Een marktconform salaris passend bij jouw kennis en ervaring.
Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.
25 vakantiedagen en de mogelijkheid tot 13 ADV-dagen bij een fulltime dienstverband.
Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
Een informele werksfeer met korte lijnen en betrokken collega’s.