Ontdek meer
Over deze vacature
Voor vragen omtrent werken bij TintelTuin bel:
Bij TintelTuin waarderen we wie je bent en wat je voor ons betekent. Daarom bieden we jou de beste arbeidsvoorwaarden, een salaris conform de CAO Kinderopvang met daarbovenop nog een flink aantal mooie extra’s.
Volgens de CAO (op basis van 36 uur)
Salaris:
Pedagogisch assistent: € 2.337 – € 2.915
Pedagogisch professional: € 2.641 – € 3.630
Pedagogisch professional VE: € 2.990 – € 3.992
Senior Pedagogisch professional: € 2.990 – € 3.992
Senior Pedagogisch professional VE HBO: € 3.213 – € 4.390
Assistent leidinggevende: € 3.213 – € 4.390
Locatiemanager: € 3.894 – € 5.296
Salarissen van andere functieprofielen zijn te bekijken in .
Een eindejaarsuitkering van 8% vanaf 2026
Bijna 6 weken vakantie per jaar
Een goede reiskostenregeling: 100% OV-vergoeding en een vergoeding van €0,23 per kilometer voor andere manieren van reizen
Speciaal van TintelTuin voor jou
Allebei blij en tevreden? Dan krijg je na 1 jaar een vast contract
Je hebt geen beschikbaarheidsdagen, zoals je dat bij veel andere organisaties wel hebt
Bij locaties waar geen (gratis) parkeermogelijkheid is, vergoeden wij je parkeerkosten
Je krijgt een flinke korting op een (elektrische) fiets of scooter
Je eigen kinderen krijgen voorrang bij de kinderopvang en BSO van TintelTuin
Volg je ergens anders een relevante opleiding? Dan nemen we in overleg je studieschuld over
Je krijgt collectiviteitskorting op een aanvullende zorgverzekering
Werf je een nieuwe collega uit je eigen netwerk? Dan krijg je een mooie bonus.
We ondersteunen je waar mogelijk: met extra taakuren en ondersteuning van pedagogisch assistenten, huishoudelijk medewerkers, pedagogisch coaches én senior pedagogisch professionals
Met onze eigen opleidingsmogelijkheden word je als pedagogisch professional klaargestoomd tot TintelTuin-professional en ben je helemaal up-to-date in het vakgebied
Je krijgt toegang tot de Kinderopvangacademie met een groot cursusaanbod
Veel doorgroeimogelijkheden: van pedagogisch assistent in schaal 3 tot en met locatiemanager in schaal 10. Je kunt ook doorgroeien naar kantoor
Bij TintelTuin gaat het om balans. Een vitaliteitsprogramma inclusief toegang tot huiskamercoaches en sporten met korting ontbreken daarom niet
Op kantoor werken we hybride. De verdeling tussen thuis en op kantoor werken stellen de medewerker en de leidinggevende in overleg vast.
Vind jouw plek bij TintelTuin
Meer weten over werken bij TintelTuin?
Kan je niet vinden waar je naar zoekt? Neem dan met ons op.