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Elektroniker für Geräte und SystemeElektroniker für Maschinen- und AntriebstechnikFachkraft für Metalltechnik - KonstruktionstechnikFachkraft für Metalltechnik - MontagetechnikIndustriekaufmann mit Zusatzqualifikation Internationales Wirtschaftsmanagement mit FremdsprachenKaufmann für Groß- und AußenhandelsmanagementKaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung
zur Übersicht: Wir als Arbeitgeber
Pflichtpraktikant Onboarding in der Personalentwicklung für 6 Monate (m/w/d)
Pflichtpraktikant Onboarding in der Personalentwicklung für 6 Monate (m/w/d)
Organisation, Vor- und Nachbereitung von Trainings
Durchführung von Schulungen und Workshops
Pflege und Weiterentwicklung des Trainernetzwerks
Administrative Unterstützung, z. B. Raum- und Teilnehmerplanung, Erstellung von Teilnehmerlisten, Kommunikation mit Führungskräften, Trainern und Teilnehmenden
Mitwirken in der Entwicklung und Optimierung eines modernen Schulungskonzepts für neue Mitarbeitende
Unterstützung bei der Erstellung interaktiver Lernmaterialien und digitaler Schulungsunterlagen
Mitarbeit bei strategischen Themen zu Vision, Zielbild und Leitbild des firmeninternen Onboardings
Studium der Fachrichtung Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspädagogik, Personalmanagement, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang
Interesse an Personalentwicklung, Onboarding und Wissensvermittlung, sowie digitalen Tools
Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere PowerPoint und Microsoft Teams
Erste Erfahrungen mit Lernplattformen, Autorentools (z. B. Articulate Rise) oder Video-Tools sind von Vorteil
Idealerweise erste Erfahrungen in digitalen Lernplattformen
Kreativität sowie Freude daran, Prozesse zu verbessern und neue Ideen umzusetzen
Bitte lassen Sie uns mit Ihrer Bewerbung eine gültige Immatrikulationsbescheinigung, einen Nachweis Ihrer aktuellen Studienleistungen sowie die aktuelle Studien- und Prüfungsordnung zukommen, in der die Praktikumsdauer (Präsenztage) geregelt ist.
Bereit, etwas zu bewegen? Als innovatives Familienunternehmen wissen wir, dass Ihre Ideen unsere Zukunft sind – darum fördern wir Ihr Talent nachhaltig und übertragen Ihnen früh Verantwortung. Bei Liebherr haben Sie die Möglichkeit, die faszinierende Welt der Technik kennenzulernen und selbst mitzugestalten. Es erwarten Sie spannende Themen, ein gutes Arbeitsklima, in dem Zusammenhalt groß geschrieben wird und mit Liebherr ein zuverlässiger Partner an Ihrer Seite.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Sarah Tronsberg.
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Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.
Pfänderstraße 50-5288161 Lindenberg im AllgäuDeutschland
Sie haben Fragen rund um das Thema Arbeiten bei Liebherr? Hier gibt es die Antworten!
Sie haben noch keine passende Stelle gefunden? Gerne können Sie sich bei uns auch initiativ bewerben.
Wir sind mehrfach ausgezeichnet. Das können Sie von Liebherr erwarten:
Keiner weiß es besser: Mitarbeitende berichten, was das Arbeiten bei Liebherr ausmacht.
Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.
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