Planner

Diagnose bij Knobbeltje of Klacht
Dicht Borstklierweefsel – Dense D
Erfelijke aanleg en familiair voorkomen
Groepsprogramma Leer Leven & Zo na borstkanker
Doneer aan de Stichting BCF
Doneer aan de Stichting BCF
Ken je risico's en preventie

Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis
Diagnose bij Knobbeltje of Klacht
Dicht Borstklierweefsel - Dense D

Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis

Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis
Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis
Erfelijke aanleg en familiair voorkomen

Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis

Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis
Groepsprogramma Leer Leven & Zo na borstkanker

Zorg in het Alexander Monro Ziekenhuis

Ben je een ervaren planner en wil je graag bijdragen aan onze excellente zorg? Dan zoeken wij jou!
Waar kom je te werken
Wij zijn hét gespecialiseerde ziekenhuis voor de diagnose en behandeling van borstkanker, goedaardige borstaandoeningen, erfelijke aanleg, familiair verhoogd risico, screening en vervolgtrajecten vanuit het bevolkingsonderzoek. Wij streven naar de beste medische zorg en elke collega handelt en neemt beslissingen in het belang van de patiënt én samen met de patiënt. Oprechte aandacht, luisteren, vertrouwen en betrokkenheid kenmerken onze aanpak. Dit zie je ook terug in de manier waarop wij met elkaar willen samenwerken. En dat onze patiënten deze zorg zeer waarderen blijkt wel uit onze hoge patiëntwaarderingen (). Wij vinden onze kernwaarden belangrijk (attent, bevlogen, daadkrachtig, excellent en samen).
Je komt terecht in een hecht en gedreven team van planners en medisch secretaresses. Samen zorgen we voor een optimale planning van de zorg, werken we nauw samen met medisch specialisten en andere disciplines en houden we korte lijnen met elkaar. Het is een dynamische werkomgeving waarin je elke dag met nieuwe planningsuitdagingen te maken krijgt.
Je krijgt een afwisselende functie met veel contactmomenten met patiënten én de betrokken zorgprofessionals/afdelingen. Je speelt een belangrijke rol in het plannen chemokuren voor onze dagbehandeling én de planning van de operaties op onze twee OK’s.
Vanwege de groei in de afgelopen jaren is een efficiënte capaciteitsplanning op dit moment essentieel. Hier ligt dan ook de focus binnen de organisatie en speel je als planner een belangrijke rol in.

Je taken zijn onder andere

Het plannen van chemo- of doelgerichte therapieën op basis van behandelprotocollen en orders van artsen.
Het plannen van oncologische en plastische operaties. Daarbij beheer je de wachtlijst en hou je rekening met prioriteit, urgentie en operatieduur, benodigde materialen en beschikbare capaciteit.
Het bewaken van de planning op beschikbaarheid, efficiëntie en evenwichtige werkverdeling.
Helder communiceren met alle betrokken disciplines over wijzigingen in de planning.
Knelpunten in de capaciteit signaleren en verbetervoorstellen doen.
Patiënten informeren over de geplande kuren en operaties of eventuele wijzigingen.
Afstemmen met gerelateerde afdelingen zoals de dagbehandeling, verpleegkunde afdeling en preoperatieve screening.

Je hebt ervaring in complexe zorgplanning en kunt goed prioriteren. Daarnaast herken je jezelf in de volgende kenmerken:
Aantoonbare en recente ervaring met complexe zorgplanning.
Sterke organisatorische vaardigheden: je houdt overzicht, weet goed te prioriteren, kan overstijgend meedenken en je bent oplossingsgericht. Je hebt een positieve, collegiale en flexibele instelling.
Kennis van ChipSoft HIX of een vergelijkbaar EPD is een pré.
Je voelt je thuis in onze kernwaarden (attent, bevlogen, daadkrachtig, excellent en samen).

Je krijgt een betekenisvolle baan in een unieke zorgorganisatie, waarin je direct bijdraagt aan excellente zorg. Je komt terecht in een gemotiveerd team van collega’s en een energieke, dynamische werkomgeving. De sfeer is warm en persoonlijk, en de lijnen zijn kort. Er zijn volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen AMZ Academy.
We bieden een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband voor 24-28 uur per week (voorkeursdag woensdag, de overige dagen in overleg).
Je salaris is conform FWG 45 cao ziekenhuizen (maximaal 4.346,- op basis van 36 uur per week), afhankelijk van je opleiding en ervaring. Daarnaast hebben we goede arbeidsvoorwaarden: je ontvangt 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering. Er zijn diverse mogelijkheden voor fiscale uitruil, zoals de aanschaf van een fiets of laptop. Je krijgt een reiskostenvergoeding, bouwt pensioen op bij PFZW en hebt naast vakantiedagen ook recht op PLB-uren. Ons ziekenhuis is gelegen in het mooie Berg en Bosch park, waar je gratis kunt parkeren voor de deur.
Benieuwd naar je toekomstige werkplek? .
Wil je deel uitmaken van ons unieke ziekenhuis en herken je jezelf in bovenstaand profiel? Stuur ons dan je CV, motivatie(brief) en je beschikbaarheid. Sollicitaties zonder een motivatie worden niet in behandeling genomen.
Voor vragen kun je contact opnemen met Jacqueline Broekhuizen (manager Zorg & Bedrijfsvoering) of HR via 030 – 2250910. Mailen kan ook: of .
Een meeloop dag om een goede indruk te krijgen van jouw potentiële nieuwe werkomgeving is onderdeel van de procedure. Een verklaring omtrent gedrag en het opvragen van referenties maken standaard deel uit van onze selectieprocedure.
Vanwege dagelijkse beoordeling, behouden wij het recht de vacature op elk moment te sluiten, zodra wij een passende kandidaat hebben gevonden. Wij werven graag zelf onze kandidaten, omdat wij zelf als geen ander weten of iemand bij ons past. We zullen daarom niet ingaan op acquisitie door bureaus voor deze vacature.