Product manager - collaboration industrielle / IA (F/H)

Product manager - collaboration industrielle / IA (F/H)
Dassault Systèmes, The 3DEXPERIENCE Company , offre aux entreprises et aux particuliers les univers virtuels nécessaires à la conception d’innovations durables, capables d’harmoniser le produit, la nature et la vie.
Chez Dassault Systèmes, nous encourageons les personnes à changer et à façonner le monde dans lequel nous vivons, grâce à la plateforme 3DEXPERIENCE.
Cette plateforme est un environnement collaboratif permettant aux entreprises et aux particuliers d'innover en créant des produits et services à l'aide d'expériences virtuelles. Elle offre une vue en temps réel de l'activité et de l'écosystème d'entreprise, en connectant les personnes, les idées et les données.
Afin d’accompagner notre constante croissance et nos 250 000 clients dans le monde, nous recherchons un profil inspirant et passionné qui intégrera l’équipe R&D de la marque ENOVIA en tant que responsable produit.
permet aux différentes équipes du réseau de valeur de collaborer et d'innover ensemble en toute sécurité afin de transformer les opportunités du marché en avantages concurrentiels
Poste à pourvoir en CDI basé à Vélizy-Villacoublay (78).
En tant que responsable produit au sein du département R&D ENOVIA, vous jouerez un rôle clé dans le développement, la gestion et l'amélioration continue d’une solution logicielle.
Vous serez responsable de définir et de porter la vision produit de la nouvelle génération d’applications de collaboration OEM–Supplier, avec l’IA au cœur de l’expérience.
Comprendre en profondeur les processus de collaboration entre OEM et fournisseurs et identifier leurs principaux irritants.
Identifier les cas d’usage où l’IA peut apporter une véritable valeur métier
Définir une vision produit claire et ambitieuse pour une application AI-native.
Transformer cette vision en une roadmap priorisée, fondée sur la valeur utilisateur et business.
Concevoir de nouvelles expériences permettant à l’IA de comprendre le contexte des échanges et d'assister les utilisateurs dans leurs activités.
Travailler avec les équipes R&D, AI/ML, UX et métiers pour transformer les concepts en produits fiables et scalables.
Définir les métriques permettant de mesurer l’adoption, la valeur créée et l’impact de l’IA.
Tester rapidement les concepts auprès des utilisateurs et apprendre de leurs retours.
Porter les arbitrages produit et communiquer clairement la vision auprès des différentes parties prenantes.

Vous aurez l’opportunité de repenser en profondeur l’expérience utilisateur à l’heure de l’IA.
La question centrale sera notamment : À quoi doit ressembler une application de collaboration OEM–Supplier lorsque l’IA comprend réellement le contexte, les échanges, les documents, les engagements et les enjeux de chaque utilisateur ?
Nous recherchons quelqu’un capable de partir de cette question pour construire une vision produit différenciante et la transformer progressivement en réalité.
Le poste offre une forte autonomie et une réelle capacité d'influence sur la direction stratégique du produit et sur la manière dont l'IA transformera la collaboration entre OEM et fournisseurs.
Le responsable produit devra proposer une stratégie produit sur 3 ans, incluant l’analyse de la compétition, l’évolution du marché et les projections de revenue.
Evaluer les pratiques courantes en place chez nos clients industriels (11 industries) et définir la vision de notre solution axée sur la gouvernance du développement logiciel.
Valider les expressions de besoin métier correspondant aux scénarios des utilisateurs remontés par les équipes de compte, ou les équipes spécialisées dans le suivi de compte par les département Industrie.
Participer à la rédaction des expressions de besoin métier à travers des scénarios utilisateurs
Définir les évolutions du produit, en prenant en compte les challenges clients et capitaliser le plan à 18 mois
Supporter les forces de ventes en promouvant les valeurs de la solution
Soutenir les déploiements de la solution chez nos clients, en proposant des méthodologies d’utilisation du produit.
Concevoir les supports techniques nécessaires à la commercialisation du produit
Définir le packaging des nouvelles solutions, et prix associés
Participer aux événements de communication internes et externes autour de la solution, promotion d’une vision claire et inspirante de la stratégie produit.
Vous avez une expérience significative en Product Management, idéalement dans des environnements B2B, enterprise software, ou plateformes collaboratives.

Vous êtes particulièrement à l’aise pour

comprendre des processus métier complexes, notamment sur les sujets de collaboration entre entreprises et fournisseurs (échanges de données, co-engineering);
travailler avec des utilisateurs et transformer leurs problèmes en opportunités produit ;
définir une vision et une stratégie produit ;
prioriser dans un environnement incertain ;
travailler étroitement avec des équipes techniques et data ;
concevoir des expériences simples à partir de problématiques complexes ;
expérimenter rapidement et apprendre des utilisateurs.

Une expérience concrète des produits AI/GenAI est fortement appréciée : vous comprenez les possibilités actuelles des LLM, leurs limites et les nouvelles expériences qu’ils permettent de créer.
Vous n'avez pas nécessairement besoin d'être expert en machine learning. En revanche, vous devez être capable de comprendre les concepts clés de l'IA générative et de dialoguer efficacement avec des équipes AI/Engineering.
Bonne communication en français et en anglais requise.
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans

Principaux avantages et bénéfices

Environnement multiculturel
Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé
Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
ENOVIA enables business and industry innovators to collaboratively build and execute a successful plan, transforming market opportunities into marketplace advantages.
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