Projectcoördinator elektrotechniek

Wil jij de stap maken van werkvoorbereider naar projectcoördinator? Of ben je al ervaren in projectcoördinatie en op zoek naar een omgeving waar geen dag hetzelfde is? Op Schiphol werk je aan complexe elektrotechnische projecten die vragen om technische kennis, overzicht en org
Voor een toonaangevend bouwbedrijf actief op Schiphol zijn wij op zoek naar een projectcoördinator elektrotechniek. Je komt terecht in een multidisciplinair projectteam waarin elektrotechnische, werktuigbouwkundige en bouwkundige specialisten nauw samenwerken. De projecten variëren van renovaties tot complexe modificaties binnen de luchthavenomgeving, in een operationele omgeving die continu doorloopt en dus om flexibiliteit en een strakke voorbereiding vraagt.
Als projectcoördinator elektrotechniek zorg je ervoor dat projecten soepel verlopen. Je bent de verbindende schakel tussen het projectteam, leveranciers, onderaannemers en uitvoering. Dankzij jouw overzicht en daadkracht worden werkzaamheden veilig, efficiënt en volgens planning uitgevoerd. Je belangrijkste taken:
Projectactiviteiten coördineren en afstemmen met alle betrokken partijen
Leveranciers en onderaannemers aansturen en begeleiden gedurende het project
Het volledige inkooptraject verzorgen en levertijden bewaken
Contractstukken beoordelen en documentatie controleren op basis van UAV- en UAV-GC-contractvormen
Nauw contact onderhouden met uitvoerders, leidinggevend monteurs en projectleiders
Risico's, kansen en afwijkingen signaleren binnen planning, budget en uitvoering
De financiële voortgang van projecten bewaken
Meewerken aan de realisatie van uiteenlopende elektrotechnische installaties, waaronder energievoorzieningen, licht- en krachtinstallaties en andere gebouwgebonden systemen

Minimaal een mbo 4-diploma in de richting elektrotechniek of een vergelijkbare technische opleiding
Ten minste 3 jaar ervaring als werkvoorbereider, projectcoördinator of in een vergelijkbare technische functie
Gedegen kennis van elektrotechnische installaties
Ervaring met het organiseren, plannen en bewaken van technische projecten
In het bezit van rijbewijs B

Salaris tussen €4.300 en €5.800 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring
Een hecht team waarin samenwerking en werkplezier centraal staan
Een uitgebreid onboardingprogramma met introductiedagen, persoonlijke begeleiding en een buddy
Volop ontwikkelmogelijkheden via opleidingen en trainingen
Aandacht voor een gezonde werk-privébalans
Een thuiswerkvergoeding voor de inrichting van je werkplek
Laptop en smartphone van de zaak
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform de geldende cao

Partners aan het woord Wat partners over ons vertellen.
Lakehouse is een efficiënte partner
Lakehouse heeft voor ons drie topkandidaten gevonden, van wie één het is geworden.
Jasper van der Heijden, HR-directeur Heijmans
Onze ambitie? De beste worden
We merkten dat Lakehouse echt de tijd nam om ons bedrijf en de functie-eisen goed te begrijpen.
Frank Mollenhof, directeur Bunnik Groep
Lakehouse heeft ons geholpen met het vervullen van diverse vacatures voor ons project aan het Binnenhof in Den Haag.
Eddy de Veer, directeur Nico de Bont
Voor het invullen van vacatures op het gebied van verbouwen, renoveren en transformeren konden wij rekenen op Lakehouse.
Wouter Hegeman, directeur R.A. Van Leeuwen bouwbedrijf
Vind een functie die écht bij je past.
Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging in de sector bouw, energie, infrastructuur, installatietechniek, vastgoed of industrie? Bij Lakehouse Executive Search zijn we voortdurend op zoek naar nieuw talent. Solliciteer nu op een van onze openstaande vacatures of stuur een open sollicitatie.

• Je hebt interesse in een vacature en bent benieuwd hoe wij je verder kunnen helpen. Daarom begin je met het invullen van ons online sollicitatieformulier. Vanuit deze aanvraag plannen we een telefonische kennismaking in. Tijdens dit gesprek leren wij je ambities en wensen kennen en vertellen we je meer over de specifieke vacature.
• Zijn we beiden enthousiast? Dan nodigen we je graag uit voor een extra kennismakingsgesprek. Dit geeft jou de kans om te ontdekken of deze baan écht bij jou past. Daarnaast krijgen wij een nog duidelijker beeld van je, zodat we de perfecte match voor je kunnen maken.
• Uit alle kandidaten met wie we in gesprek zijn geweest maken we een selectie. Zit je daar tussen? Dan regelen we een gesprek met jouw potentiële nieuwe werkgever. Tijdens meerdere rondes laat jij zien waarom jij de perfecte fit voor deze functie bent.
• Is er een succesvolle match? Gefeliciteerd, dan begint je nieuwe avontuur! Wij blijven de eerste tijd graag betrokken en plannen na drie maanden nog een check-in om te horen hoe alles verloopt.
• Heeft je nieuwe werkgever voor het onboardingpakket gekozen? Dan blijven wij de eerste maanden nog betrokken en geven wij extra begeleiding en coaching, wat zorgt voor een succesvolle start.

Vul de onderstaande velden in en wij nemen daarna zo spoedig mogelijk contact met u op.
"" geeft vereiste velden aan