Jeugdprofessional bij het Integraal team Soest

Als jeugdprofessional bij Eemkracht ondersteun je gezinnen in Soest bij opvoed- en opgroeivraagstukken en werk je integraal samen.
Als jeugdprofessional bij het Integraal team Soest ondersteun je gezinnen met hulpvragen rondom opvoeden en opgroeien. Je voert gesprekken met ouders, jeugdigen en externe partijen, stelt samen met het gezin een plan van aanpak op en zet waar nodig aanvullende hulp in. Je bewaakt de veiligheid van kinderen en werkt samen met organisaties als SAVE en Veilig Thuis. Je werkt systeemgericht, resultaatgericht en bouwt aan vertrouwen met jongeren en gezinnen.
Regie voeren over het hulpverleningsproces en behalen van resultaten voor gezinnen
Onderhouden van contacten met (zorg)professionals en instanties
Inzetten van systeemgerichte en integrale begeleiding
Begeleiden van gezinnen bij het realiseren van doelen
Opstellen van een plan van aanpak samen met het gezin
Zicht houden op veilig opgroeien van kinderen en samenwerken met Save en Veilig Thuis

Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar binnen de jeugdhulpverlening
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als gezinscoach, jeugdbeschermer of jeugdreclasseringswerker
Aantoonbaar in het bezit van een SKJ-registratie
Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de jeugdhulp met complexe casuïstiek op het snijvlak van Jeugd en Veiligheid
Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling binnen het sociaal domein
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting Social Work of Pedagogiek
Aantoonbare werkervaring met de Wet Meldcode en Signs of Safety
Kennis en kunde over de doelgroep, waaronder LVB-, GGZ- en verslavingsproblematiek
Kennis van beschermende en risicofactoren en effectieve interventies
Kennis van en ervaring met de JIM-methodiek en Top-3-methodiek is een pré

Eemkracht is een uitvoeringsorganisatie die ondersteuning biedt aan inwoners van Baarn, Bunschoten en Soest. Ze voeren taken uit op het gebied van werk, inkomen, Wmo, begeleiding, jeugdhulp, leerplicht en leerlingenvervoer. Eemkracht werkt nauw samen met gemeenten en lokale welzijnspartijen, waarbij de hulpvraag van de inwoners centraal staat. De organisatie hecht veel waarde aan diversiteit en werkt volgens de kernwaarden Betrokken, Samen en Professioneel.
Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij

Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.
Spannend! Wij laten snel van ons horen.
Even een kort belletje waarin wij kennismaken.
Goed (online) in kaart brengen wat voor jou belangrijk is.
Tijd voor een kop koffie! Op ons kantoor maken wij graag live kennis met jou.
Zijn we allebei nog steeds enthousiast? Welkom bij Professional Partners!
Wordt dit jouw droombaan? Of wil je eerst nog wat meer weten? Wij helpen je graag!
Ga naar je persoonlijke e-learningomgeving. Toegang tot jouw omgeving als professional en zzp'er
Heb je nog een vraag over de functie? Of wil je nog iets weten over Professional Partners? Bel even met je recruiter.