Operations Manager Beheer en Onderhoud

!
Operations Manager Beheer en Onderhoud
Breng je carrière in beweging als
Ben jij de verbindende Operations Manager Beheer en Onderhoud die twee vestigingen samenbrengt, processen optimaliseert en digitalisering naar een hoger niveau tilt?
Bij Fire Protection & Security werk je aan service- en onderhoudsactiviteiten die essentieel zijn voor veiligheid in Nederland. Jij zorgt voor structuur, uniformiteit en toekomstbestendige serviceprocessen. Klaar om impact te maken? Solliciteer vandaag nog!
Solliciteer direct
Neem contact op
Scroll verder
Operations Manager Beheer en Onderhoud Solliciteer direct
Tilburg / Weert
Projectleiding & -management
40 uur
Gebouwen & Utiliteitsbouw
HBO
Senior
Operations Manager Beheer en Onderhoud
Dit ga je doen als
Je maakt deel uit van het groeiende team Fire Protection & Security met vestigingen in Weert en Tilburg. Een ambitieus en deskundig team met veel technische kennis en klantfocus. Als Operations Manager Beheer en Onderhoud speel jij een sleutelrol in het samenbrengen van beide vestigingen tot één uniforme serviceorganisatie. SPIE behoort tot de top van multi-technische dienstverleners in Nederland. Je werkt in een innovatieve en veilige werkomgeving, waar samenwerking, eigenaarschap en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Jij bepaalt de koers van jouw groei – wij faciliteren. Als Operations Manager Beheer en Onderhoud bij Fire Protection & Security ben jij eindverantwoordelijk voor de service- en onderhoudsorganisatie van twee vestigingen. Je richt je op integratie, procesverbetering en digitalisering, met als doel een efficiënte, schaalbare en klantgerichte serviceorganisatie. Jouw belangrijkste taken:
Je voegt de serviceorganisaties van Weert en Tilburg samen en creëert één uniforme werkwijze
Je analyseert, optimaliseert en borgt serviceprocessen (planning, uitvoering, rapportage, facturatie)
Je bent verantwoordelijk voor de digitalisering van serviceprocessen, waaronder werkbonnen, rapportages en data-inzicht
Je stuurt servicecoördinatoren, planners en servicemonteurs aan en ontwikkelt het team verder
Je bewaakt kwaliteit, veiligheid, klanttevredenheid en contractafspraken
Je zorgt voor transparantie in prestaties via KPI’s en managementinformatie
Je bent hierin een sparringpartner van de Business Unit Manager en contractmanager
Je signaleert verbetermogelijkheden in dienstverlening, tooling en samenwerking
Je fungeert als verbindende schakel tussen werkvloer, management en stafafdelingen

Lees meer
Solliciteer direct
Dit is het voor mij
Een goed salaris én winstuitkering
Een elektrische auto of mobiliteitsbudget
Flexibele arbeidsvoorwaarden die bij jou passen
Meer dan 1250 opleidingen om uit te kiezen
25 vakantie- en 13 Adv-dagen
Een goede pensioenregeling
Een aantrekkelijke leasefietsregeling
Mogelijkheid om voordelig aandeelhouder te worden

Bekijk de arbeidsvoorwaarden
!
Als teamleider bij Fire Protection & Security in Schiedam beweegt hij zich dagelijks tussen installaties, projecten en systemen, maar zijn echte aandacht gaat altijd uit naar de mensen daarachter. Lees het verhaal van Henk
Dit is het voor
Henk
"Voor mij is het de mens achter de techniek" Lees het verhaal van Henk
Dit heb je nodig
Je bent een verandermanager met een hands-on mentaliteit. Je houdt overzicht, brengt structuur aan en krijgt mensen mee in verandering.
Een afgeronde hbo-opleiding of vergelijkbaar werk- en denkniveau
Aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol binnen service, onderhoud of techniek
Ervaring met procesoptimalisatie en/of digitalisering is een sterke pré
Kennis van brandmeld- en beveiligingsinstallaties is een pré
Je bent communicatief sterk, besluitvaardig en organisatiesensitief
Je weet teams te verbinden en mee te nemen in verandering
Je stuurt op efficiëntie, kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid

Dit is je team ICT & Special Services
Bij de Business Unit Fire Protection & Security zorgen we voor fysieke- en digitale beveiliging. Zo bieden wij onder andere oplossingen voor brandveiligheid, databeveiliging, inbraakbeveiliging, camerabeveiliging en toegangscontrole. De beveiliging van een gebouw vraagt om een integrale en professionele aanpak. Daarom denken we graag mee vanaf het begin bij het ontwerp tot en met plaatsing en onderhoud van beveiligingssystemen. En met de groeiende vraag naar intelligentie in gebouwen, spelen wij hier maar al te graag op in.
!
!Niet denken maar doen
Niet denken maar doen
Wil je meer weten over deze functie, de sollicitatieprocedure of hoe SPIE jouw carrière in beweging kan brengen? Neem gewoon contact op door te bellen, appen of stuur een bericht.
Harry Baijens Recruiter Datacenters & ICT / Telecom & Glasvezel / Gebouwen & Utiliteitsbouw
Ben je intermediair, recruiter of bureau? Leuk dat je meedenkt, maar bij SPIE werven we onze collega's graag zelf. Ongevraagde profielen behandelen we daarom als directe sollicitaties.
Bel +31651378877 Stuur een Whatsapp Stuur een e-mail
Gewoon solliciteren
Naam
Voornaam
Voer je voornaam in
Achternaam
Voer je achternaam in
Contactgegevens
Telefoon
Voer een telefoonnummer in
E-mailadres
Voer een e-mailadres is
Ik werk bij SPIE en solliciteer intern
Wil je nog informatie over jezelf delen? (niet verplicht)
CV uploaden LinkedIn profiel toevoegen
Om verder te kunnen gaan, is invoer vereist.
Curriculum vitae
kies CV bestand
+
pdf, doc, docx of rtf en max. 4mb Om verder te kunnen gaan, is invoer vereist.
LinkedIn Profiel
Om verder te kunnen gaan, is invoer vereist.
Wil je je sollicitatie nog toelichten? (niet verplicht)
Motivatie via invulveld Motivatie uploaden
Om verder te kunnen gaan, is invoer vereist.
Wil je nog iets toevoegen?
Om verder te kunnen gaan, is invoer vereist.
Wil je nog iets toevoegen?
kies bestand
+
pdf, doc, docx of rtf en max. 4mb Om verder te kunnen gaan, is invoer vereist.
Ik ga akkoord met de voorwaarden en privacyrichtlijn. Geef toestemming om verder te gaan
ApplyClosed
Versturen
Stap 1 Laat van je horen
Zie je een leuke baan? Laat je gegevens achter. Wij kijken of er een match is.
Stap 2 Kennismaken
Zien we een goede match? Dan bellen of videobellen we je kort. Gewoon even kennismaken.
Stap 3 Gesprekken
Voelt het goed van beide kanten? Dan nodigen we je uit voor één of meer gesprekken met je toekomstige collega’s. Zo proef je de sfeer en leer je SPIE beter kennen.
Stap 4 Je krijgt een aanbod
Zijn we allebei nog steeds enthousiast? Dan doen we je een mooi voorstel. Even tekenen en welkom bij SPIE!
Ontdek meer vacatures
Ontdek alle vacatures