Teamleider Bedrijfsvoering FIOD

Werken bij de Belastingdienst
De Belastingdienst werkt aan een financieel gezond Nederland door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies te heffen, te innen en te controleren. Binnen deze dynamische overheidsorganisatie speelt de Fiscale Inlichtingen- en Opsporingsdienst (FIOD) een cruciale rol als de grootste bijzondere opsporingsdienst van Nederland. De FIOD bestrijdt fiscale en financiële criminaliteit, van witwassen tot corruptie, en werkt intelligence-gedreven aan een veiliger en eerlijker land.
De rol van Teamleider Bedrijfsvoering
Als teamleider geef je leiding aan een veelzijdig team van zo'n dertig professionals binnen het team Bedrijfsvoering van de FIOD. Je opereert in een veeleisende omgeving in transitie, waarin het versterken van de basis en het bouwen aan een toekomstbestendige organisatie centraal staan. Jouw visie, structuur en energie zijn van onschatbare waarde om processen te optimaliseren en medewerkers in beweging te krijgen. Je ondersteunt de directie en andere teamleiders door strategische doelen te vertalen naar concrete acties en draagt bij aan een duurzame, uniforme werkwijze.
Wat wij bieden
Werken bij de Rijksoverheid betekent dat je kunt rekenen uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een Individueel Keuzebudget (IKB) waarmee je zelf kiest hoe je geld en tijd inzet, bijvoorbeeld voor extra verlof, opleidingen of een fiets. Daarnaast investeert de organisatie sterk in jouw persoonlijke ontwikkeling en loopbaan, en profiteer je van goede studiefaciliteiten en een reiskostenvergoeding.
Solliciteer nu via de knop om direct naar het sollicitatieformulier te gaan en draag bij aan een toekomstbestendige FIOD.
Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Geven van richting aan een team van zo’n 30 professionals binnen de bedrijfsvoering van de FIOD
• Zorgen voor actuele vakkennis binnen het team, uitzetten van de grote lijnen en bewaken van operationele voortgang
• Vertalen van strategische doelen naar concrete werkzaamheden en doorvoeren van verbeteringen
• Structureren en stroomlijnen van processen en bijdragen aan een uniforme werkwijze
• Verantwoordelijk voor het doorontwikkelen van duurzame bedrijfsprocessen en financieel management zoals begrotingsbeheer
• Leveren van managementinformatie die sturing geeft aan de organisatie

Vereisten

• Minimaal wo-werk- en -denkniveau
• Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende op het gebied van financiële bedrijfsvoering en organisatieontwikkeling
• Ervaring met verandermanagement
• Bereidheid om minimaal 3 dagen per week op kantoor in Utrecht aanwezig te zijn