Teammanager Acuut Onveilige Situaties

Maatschappelijke impact in Groningen
Wil jij met jouw leiderschap echt iets betekenen voor bewoners in Groningen en Noord-Drenthe? Als Teammanager AOS en Samenloop bij het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) werk je aan veiligheid, herstel en vertrouwen in een omgeving waar maatschappelijke impact, ketensamenwerking en verandering samenkomen. Je geeft richting aan twee teams die elke dag het verschil maken voor mensen met aardbevingsschade.
Je bent de verbindende schakel tussen strategie, tactiek en uitvoering. Vanuit jouw rol binnen het MT Herstel vertaal je organisatiedoelen en wettelijke kaders naar concrete resultaten en prioriteiten voor jouw team. Je bewaakt de continuïteit en opschaalbaarheid van de AOS-uitvoering, stuurt op effectieve samenwerking met de Nationaal Coördinator Groningen (NCG), gemeenten en andere ketenpartners en draagt actief bij aan organisatieontwikkeling, procesverbeteringen en verandertrajecten.
Dit bieden wij jou
Wij bieden een baan die ertoe doet. Jij maakt het verschil voor Groningers en Drenten met aardbevingsschade. Wat wij nog meer te bieden hebben? Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel ruimte om jezelf te zijn en door te groeien in een werkomgeving met betrokken collega's.
Arbeidsvoorwaarden en flexibiliteit
Je krijgt veel ruimte en vertrouwen om je werk in te richten op een manier die past bij jou en je team. We combineren het beste van thuiswerken met samenwerken op kantoor in Groningen. Naast een uitstekend salaris geniet je van vele extra's zoals een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50%, ruim voldoende vakantie-uren en extra vrije uren, reiskostenvergoeding en diverse vergoedingen voor thuiswerken en duurzaamheid.
Solliciteren
Ben jij klaar voor deze uitdagende rol en wil je bijdragen aan het herstel in de regio? Solliciteer dan direct via de knop hieronder.
Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Je geeft integraal leiding aan het team AOS en Samenloop en stuurt op kwaliteit, capaciteit, voortgang, budgetten en risico’s.
• Je vertaalt de doelen van IMG en de afdeling Herstel naar duidelijke prioriteiten, resultaatafspraken en concrete opdrachten voor het team.
• Je zorgt voor een robuuste en opschaalbare AOS‑organisatie die voorbereid is op piekbelasting na seismische gebeurtenissen.
• Je bent tactisch aanspreekpunt voor NCG, gemeenten en andere ketenpartners en stuurt op goede samenwerking en werkbare oplossingen.
• Je behandelt escalaties op het gebied van uitvoering, kwaliteit, capaciteit, samenwerking, contractuele afspraken en budgetten.
• Je draagt bij aan en borgt de afstemming over verander- en implementatietrajecten, zoals Generieke Intake, Harmoniseren, Team op Maat, de overdracht van AOS‑taken aan gemeenten en de samenloop tussen Duurzaam Herstel en NCG.
• Je legt deze veranderingen uit, verdedigt gemaakte keuzes en zorgt voor draagvlak in je team en bij ketenpartners.
• Je bent verantwoordelijk voor de planning- en controlcyclus, managementrapportages en het benutten van stuurinformatie voor bijsturing.
• Je geeft invulling aan professioneel opdrachtgeverschap richting aannemers en ingenieursbureaus en stuurt op prestaties, kwaliteit, beschikbaarheid en risico’s.
• Je coacht en begeleidt medewerkers en draagt bij aan een veilig en lerend werkklimaat.

Vereisten

• Een afgeronde wo‑opleiding.
• Ruime ervaring met integraal leidinggeven aan professionals binnen een complexe politiek‑bestuurlijke of publieke organisatie.
• Aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling, verandertrajecten en implementatievraagstukken.
• Ervaring met ketensamenwerking en stakeholdermanagement binnen samenwerkingsverbanden met meerdere organisaties.
• Ervaring met planning & control, managementrapportages, capaciteitssturing en budgetverantwoordelijkheid.
• Ervaring met contractmanagement, opdrachtgeverschap en het sturen op prestaties van externe partijen.