Operador(a) de Produção I

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Operador(a) de Produção I (Extrema/MG)
16 de out. de 2026
Na Ball, a integridade e a confiança são a base de quem somos. Guiados pelos nossos valores fundamentais —“Nós nos importamos. Nós trabalhamos. Nós vencemos“ — vivemos uma cultura onde todas as vozes são importantes.
Juntamente com as nossas pessoas, clientes e parceiros globais, estamos contribuindo para a construção de um mundo melhor e mais sustentável através das nossas embalagens de alumínio.
Crie um novo futuro. Candidate-se hoje.
Operar o equipamento Paletizadora, através da utilização de painéis específicos, tendo por objetivo maximizar a produtividade destes equipamentos;
Realizar verificações de rotina para detectar anomalias nos equipamentos;
Fazer a correção das falhas operacionais dos equipamentos, realizar ajustes de modo a reduzir a taxa de falhas e melhorar o desempenh.o dos equipamentos, auxiliando na manutenção corretiva e preventiva;
Cumprir a rotina de inspeções de qualidade do processo de Paletização e Cintagem, registrar os resultados em sistema informatizado, solicitando as devidas correções nos processos anteriores sempre que necessário;
Realizar o apontamento da produção através de sistema informatizado;
Apoiar as atividades operacionais nos postos de Back-End, para garantir a continuidade e eficiência do processo;
Manter a área de trabalho e os equipamentos limpos e organizados de acordo com as boas práticas de fabricação e ferramenta 5S

Disponibilidade para trabalhar presencial em Extrema/MG.

Formação em automação ou mecânica;

7h às 19h ou 19 às 7h, escala 4x4 (trabalha 4 dias e folga 4), revezamento de turno a cada 6 meses

Ao enviar sua candidatura à Ball, incentivamos você a enfatizar suas habilidades, experiência e qualificações que se alinham com a função.
A Ball Corporation se orgulha de ser uma empresa que oferece igualdade de oportunidades. Incentivamos ativamente todas as candidaturas, independente de raça, etnia, religião, crença, nacionalidade, ascendência, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, deficiências, gravidez, idade ou qualquer outra característica não relacionada ao mérito.
Observe que o cargo anunciado pode variar em relação ao descrito no contrato devido à estrutura local de cargos e aos sistemas globais de RH.
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