Recruitment Consultant

Junior (0-2 jaar ervaring) Medior (3-10 jaar ervaring)
3000 - 3500 EUR 3500 - 4000 EUR 4000 - 4500 EUR
Bij STONE bouwen we aan de toekomst van recruitment. In een markt die continu verandert, geloven wij dat succesvolle recruiters meebewegen, eigenaarschap tonen en kansen creëren – voor klanten én kandidaten.
Daarom verbreden we onze focus: Finance, HR en IT komen samen, en naast interim-oplossingen zetten we vol in op Werving & Selectie. Dit vraagt om recruiters met positieve energie, veerkracht en een winnaarsmentaliteit. Mensen die niet afwachten, maar het verschil maken.
Ben jij zo iemand? Dan hebben wij een uitdaging voor je.
Bij STONE kies je eerst voor een persoonlijke uitdaging en daarna voor een zakelijke. Je wordt onderdeel van een ambitieus en energiek team waarin eigenaarschap en verantwoordelijkheid vanzelfsprekend zijn.
Bouwt duurzame relaties op met professionals binnen Finance, HR én IT, gedreven door oprechte interesse en een lange termijn visie;
Werkt samen met Business Managers aan het invullen van zowel interim opdrachten als vaste posities (Werving & Selectie);
Beweegt flexibel mee met de vraag vanuit de markt en schakelt moeiteloos tussen verschillende disciplines en type aanvragen;
Voert échte gesprekken met kandidaten en collega’s, waarbij je adviseert, uitdaagt en verwachtingen scherp houdt;
Maakt de juiste match doordat je verder kijkt dan alleen het cv en echt begrijpt wat iemand drijft;
Draagt actief bij aan onze zichtbaarheid in de markt en werkt samen met marketing aan sterke employer branding.

Bij STONE werken we met energie, vieren we successen en blijven we veerkrachtig als het tegenzit. We zijn aanpakkers met een winnaarsmentaliteit, maar altijd met oog voor elkaar. Herken jij jezelf hierin? Dan pas je perfect bij ons DNA: Samen, Toegankelijk, Ondernemend, Nuchter en Eigen.
Capelle aan den IJssel & Tilburg
Hbo werk- en denkniveau en meerdere jaren ervaring in recruitment, bij voorkeur binnen arbeidsbemiddeling, interim en/of Werving & Selectie;
Flexibiliteit en het vermogen om snel te schakelen tussen verschillende vakgebieden (Finance, HR & IT);
Een positieve mindset, energie en een sterke drive om te winnen;
Je neemt eigenaarschap over je werk en laat veerkracht zien, ook als het uitdagend wordt;
Je bouwt op een oprechte manier relaties en denkt altijd in kansen voor de lange termijn;
Je weet overzicht te bewaren in een dynamische omgeving en houdt grip op je prioriteiten;
Een zelfstandige, proactieve houding en de ambitie om jezelf en het team continu te verbeteren.

Bij STONE kom je niet om het "even te proberen". We zoeken mensen die willen bouwen, die eigenaarschap nemen en die samen met ons willen groeien richting een leidende positie in de markt. Heb jij ambities en dromen? Dan horen we die graag – bijvoorbeeld tijdens een kop koffie of aan onze STONE-bar.
Samenwerken met ervaren, gedreven en ondernemende collega’s die bouwen aan een future-proof organisatie;
Twee inspirerende werkomgevingen in Rotterdam en Tilburg;
Een competitief salaris tussen € 3.000,- en € 4.500,- afhankelijk van jouw ervaring;
Mobiliteitsbudget + reiskosten bovenop jouw salaris;
Een aantrekkelijke bonusregeling samen met je mede Recruiters;
Personal training en een sportvergoeding van € 240,- per jaar;
Een goede pensioenregeling en toegang tot financieel advies via onze in-house adviseur.

Bij STONE zorgen we ervoor dat je niet alleen succesvol bent in je werk, maar ook energie haalt uit alles daaromheen.
STONE is specialist in het verbinden van interim professionals én vaste talenten binnen Finance, HR, IT en Technology – precies de vakgebieden waar de komende jaren de grootste transformaties plaatsvinden. We bewegen continu mee met de markt en spelen actief in op veranderende klantvragen en capaciteitsbehoeften.
Wat ons onderscheidt? Onze persoonlijke aanpak, oprechte aandacht voor mensen en een sterke focus op resultaat. Ons motto? "Wij maken vrienden."
Binnen ons gecombineerde Finance, HR & IT team – bestaande uit 8 Business Managers en 4 Recruitment Consultants – staat samenwerking centraal. We bouwen dagelijks aan duurzame relaties met professionals en opdrachtgevers. Daarnaast werken we met een groeiende groep Consultants die flexibel inzetbaar zijn op interim opdrachten. Onze ambitie? Niet alleen groeien in aantal, maar ook in kwaliteit, specialisme en impact.