Retail Management Traineeship

Start jouw leiderschapsreis bij Lidl
Klaar voor de next step in jouw carrière? Start jouw leiderschapsreis met het retail management traineeship bij Lidl. In 18 tot 24 maanden groei je door tot supermarktmanager met als uiteindelijk doel het doorgroeien naar de rol van rayonmanager. Je ontwikkelt je binnen een internationale supermarktketen die steeds meer inzet op duurzaamheid, trekt op met andere trainees en krijgt de kans om aan circa 40 collega's leiding te geven.
Tijdens het traineeship doorloop je verschillende periodes waarin je alle aspecten van de organisatie leert kennen, van de winkelvloer tot aan supply chain en logistiek. Je krijgt begeleiding op maat, 1-op-1 gesprekken met de opleidingsadviseur en ruimte voor eigen ideeën.
Wat wij bieden

• Een parttime of fulltime traineeship met een 32 tot 40-urige werkweek.
• Een aantrekkelijk salaris vanaf € 3.451,- bruto per maand op basis van 40 uur.
• Een telefoon en auto van de zaak.
• 24 vakantiedagen, plus 3 adv-dagen op basis van een fulltime dienstverband.
• Kortingen op aanvullende verzekeringen, culturele uitjes en sportieve uitdagingen.

Ben je enthousiast en zie jij dit traineeship als een stap naar een toekomst vol kansen en leiderschap? Solliciteer dan nu via de knop hieronder.
Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Periode 1: starten in de winkel als verkoopmedewerker en de dagelijkse processen leren kennen
• Periode 2: jezelf ontwikkelen tot assistent supermarktmanager en leidinggeven aan het team
• Periode 3: kennismaken met de afdelingen Supply Chain en Logistiek via projecten op het distributiecentrum
• Periode 4: voorbereiden op de rol van supermarktmanager en het ontwikkelen van team en winkel
• Werken aan een eigen optimalisatieproject

Vereisten

• Een hbo- of wo-diploma richting Bedrijfskunde, Commerciële Economie, Retail Management, Hotelschool of vergelijkbaar
• Circa 0 tot 2 jaar werkervaring
• Flexibel qua werktijden (ook avonden en weekenden, ongeveer twee weekenden per maand)